工资日结压三天合法吗?
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不合法的,可以到劳动监察部门投诉。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>发工资工资压半个月不给违法吗
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只要单位同意员工辞职,那么员工不存在给单位造成经济损失,那么单位就应该支付员工全额的工资,不得克扣员...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对压三天工资不给违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资压15天合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询企业压工资不给咋办。压20天工资。干不够七天就不给
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根据你的描述,你的问题属于福利待遇纠纷1,首先来说劳动者有获得报酬的权利,公司压你的工资不给,肯定是不符合劳动法的规定的2,你可以向劳动行政部门举报,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支...
广东在线咨询顾问团咨询我>>请假三天以上公司不给工资违法吗?
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节假日公司不给三倍工资是违法的。根据规定用人单位应当按照标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>中介压的五天工资不给
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可以打劳动监察电话进行投诉。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
压三天工资不给违法吗,律师怎么看
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询国庆节只放三天违法吗
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询拖欠农民工工资多少天算违法行为
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钱亚波律师| 专职律师,3年经验 在线咨询请XX纱厂压着工资拖着不给违法吗?
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发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请。劳动仲裁是指由仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>三天不给工资触犯法律吗
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即使是试用期,您也是可以主张实际提供劳务的工资的,如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对压三天工资不给违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
矿工工资三天扣三天工资属于违法还是违法?
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不合法,侵犯了劳动者劳动报酬权。员工工作一天可获得一天的工资,缺勤一天,公司可不支付当天工资。但公司...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>干四天压三天工资都能拿回来吗
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对于延迟发放三日工资的行为,我们必须明确指出这是违反法律规定的。在劳动者与用人单位之间所建立的劳动关...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>旷工那三天厂里把我开除了不给工资算违法吗?
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旷工解除你违不违法要看规章制度如何约定,至于不发工资给你原则上违法,另外,你旷工给单位造成损失,单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询初三国庆放三天合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到压三天工资不给违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职后给压20天工资吗
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1、员工的工资应在员工解除劳动关系时结清。如果单位不支付员工剩余工资,员工可以向劳动局投诉或申请劳动仲裁索赔。2、根据《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者。不得克扣或无故拖欠工人的工...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>厂里压的20天工资能够不给我吗
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只要有劳动关系就可以申请劳动争议仲裁或者向劳动保障监察部门投诉处理。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>做了十几天不给工资违法吗
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这样做肯定是违法的,你可以先通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司压员工45天工资违反劳动法吗??
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不合法,可以到劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁或到法院提起民事诉讼...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工厂压40天工资合法吗?
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肯定是违法的,他这是属于拖欠劳动者工资,可以先通过下面的方法解决,到劳动行政部门举报通常是劳动管理监...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没收孩子压岁钱违法吗
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沈辉律师| 团队负责人,4年经验在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工资1500压压多少违法
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律师好,我在一家女子会所上班72天,月薪1500,他没给我入保险也没签到合同,因为他给别的员工都发奖金没给我发了,我不做了他要扣押我24天工资1200元不给我,我去劳动局仲裁,他竟然收买顾客压迫员工作...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>旷工三天不给工资有法律效果吗?
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一、不给工资是不合法的。劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的,可以向当地劳动保障部门(劳动监察大队)投诉;或向劳动争议仲裁委员...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到压三天工资不给违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
厂里压工资三个多月。这是不是违法
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确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。 证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询老板不给工资,辞职压工资吗?
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个人提出辞职,老板不发工作期间的工资,可以通过以下途径解决:向当地人社部门的劳动监察进行投诉,投诉时要把单位名称搞清楚(必要时可以向当地工商部门调取单位登记注册信息),填写投诉登记表并提交一份个人身份...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>春节假日三天不给工资合法吗
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春节假日三天不给工资是不合法的,春节是属于国家的法定节假日,用人单位应当支付其工资,如果劳动者上班的,用人单位应当支付其3倍的工资。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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