劳动争议案件,诉单位与我签订劳动合同,
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达成和解协议,如一方不履行,可申请恢复执行。...
劳动仲裁可以由用人单位提出吗劳动争议案件
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用人单位作为劳动争议的一方主体,有权就劳动争议向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁申请,但应符合法律规定...
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公司注销了还能劳动仲裁吗
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劳动争议仲裁有效期
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未合同劳动争议能代理劳动纠纷案件吗
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如果有足够的证据,可以主张赔偿。如有需要欢迎携带资料前来面谈。...
未缴社保要求单位补缴是否属于劳动争议案件
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用人单位没有为劳动者办理社会保险手续,且不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇,要求用人单位赔偿损失...
劳动争议案件用人单位上诉状是怎样的
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劳动争议案件用人单位上诉状 原告河南xx啤酒厂,法定代表人: xxx,住所地:郑州市xx路xxx号。...
不明白,就问一问
劳动争议案件未结单位能注销吗,律师怎么看
租赁合同备案能注销吗
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单位私改劳动合同违法吗
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劳动争议申请仲裁时间
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劳动争议案件怎样才能撤销仲裁
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1、用人单位可以自收到裁决书之日起三十日内向劳动仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决,具体情形有适用法律、法规确有错误的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;违反法定程序等情形。 2、法律依据《中华人...
用人单位规章制度对劳动争议案件有用吗
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用人单位的规章制度可作为审理劳动争议案件的依据,用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。规章制度内容广泛,包括了用人单位经营管理的各个方面。...
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单位的竞业限制争议属于劳动争议吗
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竞业限制纠纷属劳动争议。以下情形属于劳动争议:因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因劳...
单位做伪证该怎么办。劳动争议案
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需要有充分的证据予以反驳,对于仲裁不服的依法起诉处理!建议详细的表述案情,如需要律师协助可以联系武汉...
劳动争议案件没有社保原单位可以代缴社保吗
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劳动争议管辖法院的规定
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哪些争议可以申请劳动仲裁
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劳动争议案件中未经劳动争议仲裁机构确认的,能否提起劳动争议反诉
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根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释》第六条“人民法院受理劳动争议案件后,当事人增加诉讼请求的,如该诉讼请求与诉争的劳动争议具有不可分性,应当合并审理;如属独立的劳动争议,应当告知...
和用人单位劳动争议案件需要几天审理?
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两个月左右。我可以帮助到您,如有需要可电联。...
工资在单位与劳动争议案件中如何确定
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劳动争议中的工资根据劳动合同中的约定确定,根据《劳动合同法》第十八条 劳动合同不明确劳动报酬和劳动条件等标准,引起争议的,用人单位和劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集...
用人单位与劳动者之间的争议属于是劳动争议吗
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用人单位与劳动者之间的争议属于劳动争议。劳动争议,是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行...
劳动争议单位要求和解应该注意什么
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劳动仲裁调解需要注意如下: 1、该劳动争议事项是否属于仲裁范围; 2、申请劳动仲裁的时间期限; 3、...
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公司吊销十年未注销
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劳动合同争议解决方式有哪些
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劳动争议案件撤销仲裁后还能重新申请吗
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第一、如果单位仍然违反法律规定,侵犯你合法权益,你仍可以提起仲裁,但仲裁时效要根据你们之间争议事项的情况确定仲裁时效。 第二、对于已经撤回仲裁申请的,如果符合仲裁条件的,劳动者仍可以申请仲裁。如果仲裁...
仲裁,劳动争议,劳动仲裁,劳动争议案件
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劳动争议仲裁程序分为以下四个程序:1.申请与受理。劳动争议仲裁必须有当事人的申请,否则不能仲裁。当事人应当在法定期限内,即提出仲裁要求的一方当事人应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提...
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事业单位能否作为劳动争议主体
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事业单位可以作为劳动争议主体。劳动争议是非常普遍的一种民事争议,出现劳动争议时,可以由当事人协商处理...
破产清算职工安置的劳动争议?
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员工工伤未通知单位劳动争议协议有效吗
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如果用人单位未上报工伤,对工伤处理协议的效力没有太大的影响。工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在一年内直接向用人单位所在地统筹地区的劳动保障行政部门提出工伤认定的申请。...
职工流动档案被原单位扣留而引起的争议是否属劳动争议案件?
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广东省劳动厅《关于职工流动档案被扣要求仲裁可否受理问题的复函》(粤劳关函〔1997〕397号)认为,劳动部《关于劳动争议仲裁工作几个问题的通知》(劳动部〔19951338号)明确因职工流动发生的争议属...