雇佣员工出意外公司有雇佣人的责任吗?
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雇人干活出意外雇主有责任。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>工伤雇佣员工可以私了吗?
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工伤可以雇佣双方私了,并非一定要申请劳动仲裁或提起劳动诉讼。...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对公司可以雇佣员工吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工违反公司制度可以辞退吗
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|律所主任,20年经验在线咨询可以雇佣其他公司的法人为本公司员工吗
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因有的情况说不够清楚,为便于了解沟通案件情况,慎重起见建议你直接携资料当面咨询,共同研究,为你作出详细的有针对性的解答,以免因信息不全、沟通不畅,解答有误。祝维权成功。...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>公司开车员工是雇佣关系吗
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为公司老板个人开车一般可以认定为劳动关系。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>个人雇佣了公司的员工开车属于雇佣关系吗
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为公司老板个人开车一般是雇佣关系。劳动关系的适用主体:一方是符合法定条件的用人单位,另一方只能是自然...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司可以雇佣员工吗,律师怎么看
公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
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李晓凡律师| ,13年经验 在线咨询解雇员工赔偿标准
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李金涛律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询公司没有资质可以接工程吗
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李先映律师| 联合创始人,11年经验 在线咨询员工和公司是雇佣关系吗
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不是,员工和公司是劳动关系,公司和员工是一种典型的契约关系,员工为公司提供劳动,遵守公司规章制度,为公司创造财富。公司付给员工劳动报酬和社保等各种福利,互助互利。 雇佣关系是指雇员在一定或不特定的期间...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣公司和雇佣总部员工有什么区别
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一是看发展前途。权衡总部、分部发展的空间大小,一般来说总部平台要高,起点高,有利于提拔重用,然分部如果缺职多。 二是看能学到的业务知识与技能。完全遵循自愿原则不得强制。劳动合同法第29条之规定:用人单...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司可以雇佣员工吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇佣关系中雇主拖欠雇员工资,雇员可以要求赔偿吗?
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>雇佣关系可以任意辞退员工吗
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劳动法规明文规定,企业不得任意解雇员工。仅在特定条件下,单位才享有单方面解除雇佣关系的权力。这些情况...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>雇佣合同可以写公司的工作证明吗
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当然可以。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公务员可以申请公租房吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询承揽合同与雇佣合同的区别
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询遇到公司可以雇佣员工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司雇佣超龄员工可以随意辞退吗?有赔偿金吗?
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公司解除员工劳动合同,是按辞退超龄员工补偿标准员工在本公司工作年限计算的。在本公司工作每满一年按一个月计算,不满1年,超过半年的按一个月计算,不满半年的按半个月计算,计算基数是按本人解除劳动合同前12...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系中公司员工受伤
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不是雇佣,那就是无偿帮忙。第十四条帮工人因帮工活动遭受人身损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任;但可以在受益范围内予以适当补偿。帮工人因第三人侵权遭受人身损害的,由...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司雇佣个人,员工算职务侵占吗
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个人独资企业员工利用职务之便,非法占有本单位财产,数额较大构成职务侵占罪。《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务之便,非法占有本单位财产。数额较大的,处三年以下...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司雇佣50岁以上的员工还要买保险吗
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社会保险的客观基础,是劳动领域中存在的风险,保险的标准是劳动者的人身;社会保险的主体是特定的。包括劳...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司雇佣童工拖欠工资可以起诉处理吗?
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是可以起诉处理的。公司共用同工本身就是一种违法犯罪的行为,再加上拖欠工资更是触犯了两种犯罪行为。因此...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
雇佣合同和劳动合同的区别
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询子公司可以购买母公司股权吗
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询公司雇佣劳务派遣工,不交社保可以吗?
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不,劳务派遣员工也要缴纳社会保险。根据《社会保险法》的规定,企业有责任和义务为员工参加养老、医疗、失业、工伤、生育保险、《劳务派遣暂行规定》)派遣公司按照国家规定和劳务派遣协议约定,依法为劳务派遣公司...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系造成公司损失可以扣工资吗
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如果员工给公司的经济造成损失,公司当然有权要求员工赔偿损失,可以从工资中予以扣除。原劳动部《工资支付暂行规定》第十六条规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司可以雇佣员工吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣18岁以下员工合法吗?
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公司可以雇佣16周岁以上不满18周岁的未成年人就业,但不能雇佣不满16周岁的员工...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>满十年员工可以辞退吗
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询员工给公司造成损失公司可以解雇员工吗
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员工因个人失职给公司造成损失的公司可以解雇,《中华人民共和国劳动合同法》规定劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的。 (二)严重违反用人单位的规章制...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣劳务派遣的员工可以入工会吗
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劳务派遣员工可以入工会,根据《劳动合同法》第六十四条规定,被派遣劳动者有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会,维护自身的合法权益。...
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