我们每个月总加班时间超过200小时算不算违法
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用人单位违反法律规定延长劳动者工作时间的,劳动保障行政部门可给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>劳动法加班时间超过36小时的规定是什么
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《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位原则上按排加班每月不超过36小时,加班期间按法律规定支付加班工...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对我们公司每月加班超过36小时违反劳动法规定吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询我们每个月总加班时间超过200小时算不算违法
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用人单位违反法律规定延长劳动者工作时间的,劳动保障行政部门可给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算,处以罚款。对于个人可以获得相应加班时间的加班费用。根...
青海在线咨询顾问团咨询我>>公司每月加班超过36小时,工人解除合同有补偿吗?
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公司每月加班超过36小时,工人解除合同有补偿。 按照劳动合同法的规定,员工加班每月不能超过36小时,...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>加班超过36小时违法吗,有哪些法律规定
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问题解答: 每月加班超过36小时违法,存在《劳动法》第四十二条情形之一的除外。用人单位安排劳动者加班...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我们公司每月加班超过36小时违反劳动法规定吗,律师怎么看
每周工作时间超过44小时是否犯法
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司性质性规定每月加班24小时超过36小时怎么赔偿
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根据《劳动法》的相关规定,劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。如果用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>最近我们每天都在加班所以我想问每月加班超小时违法
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法律明确规定,员工每月加班不得超过36小时,否则就是违法行为!员工长期加班,如果身体状况出现问题,公司也要承担相应的法律责任...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对我们公司每月加班超过36小时违反劳动法规定吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
要是每月加班超过36小时后不去加班算旷工吗
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不属于旷工。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>每月加班超过36怎么补偿
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一天8小时,一星期40小时,超过部分都属于加班。工作日的加班费按平时工资的1.5倍计算,周六日的加班...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>加班超过36小时补偿多少钱,劳动法有什么规定
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1、用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询高速公路有超时规定吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到我们公司每月加班超过36小时违反劳动法规定吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
每月加班超过100小时能告公司吗?
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每月加班超过100小时能告公司,在法律的规定下,用人单位可以安排员工延长工作时间,其实也就是要求员工在休息时间加班,但加班并不是免费的,这种情况下单位需要支付相应的加班费。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>每周加班不超过36小时规定法律依据
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1、按现行规定,用人单位安排加班,每月不能超过36小时的。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司强制员工加班,我们每天都要按劳动法规定每月加班费,合法吗?
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你们单位的做法是违法的行为,根据劳动法的相关规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。用人单位应当区分不同情况...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对于加班超过36小时怎么赔偿
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根据《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>企业每月加班超过60小时,合法吗?
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如果是普通工时制的话,可申请劳动仲裁主张加班费...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询居间费用超过3%违法吗
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询一哥们经常加班劳动法每月加班时间不超过多少???
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用人单位按照《劳动法》第四十二条规定情形,安排加班的,劳动者应当服从,且不受每天不超过3小时,每月不超过36小时的限制。 用人单位违法延长工作时间的,劳动者可以向劳动监察投诉,由劳动监察给予警告,责令...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>超时加班劳动保障网,员工加班超过七十小时公司违法吗
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最普遍的介绍:加班问题特点是什么:超过70小时举例说明应用场景:劳动法,劳动合同法其它含义:毎周工作时间40小时举例说明应用场景:违法,劳动仲裁投诉。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我们公司每月加班超过36小时违反劳动法规定吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
自愿加班超过36小时是不是违法
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自愿加班超过36小时不违法的,自愿加班是指员工在没有经用人单位安排,也没有在用人单位处留有任何加班记...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询每月加班时间不超过小时的?加班时间是根据劳动法来吗
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根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位安排加班,应当与工会和劳动者协商,征得同意,且每天加班不超过3小时。每月不超过36小时。 但是,用人单位按照《劳动法》第四十二条规定情形,安排加班的,劳动者应当服...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司规定每周加班时间超过12个小时,劳动者可以拒绝加班要求加班吗
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每周加班时间超过12个小时,已严重违反劳动法规定,劳动者可以拒绝加班,也可以向劳动监察投诉。法律规定:《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得...
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