每天加班上12小时,加班怎么算?
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按基本工资除以工作总时间得出小时基本工资,然后按平时加班1.5倍,周末加班2倍,法定节假日加班3倍计...
想了解每天上12小时班算加班吗??
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12小时上班,超出的4小时应当算作加班。 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数...
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加班不给加班费给调休违法吗
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一天没上班扣三天工资合法吗
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讨回12小时的加班费能要回来吗
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严重违反劳动法,可以向劳动局申请劳动仲裁,要求加班费、年休假未休补偿金、交通费等补偿。你必须提供相应证据,如工资单、工资卡流水记录、劳动合同、打卡记录、加班证明,其他同事的证词都可以。假如打卡记录等证...
每周六加班一天,每周一到周五加班一小时
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看你的工资...
每月上班二十六天八小时没有加班费
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可以要求加班费。...
不明白,就问一问
每天上12小时班,周六也要来上班加班费能讨回吗,律师怎么看
不来上班的员工怎么辞退
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加班费怎么支付
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礼拜天强制让员工上班合法吗
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每天上班12小时, 晚上8小时算加班吗
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算加班,周六是公休日是正常休息日,根据劳动法规定:劳动者一天工作8小时,每天加班不得超过3小时,每周工作不得超过44小时。平时加班,工资按平时工资150%计算,休息日加班并且不安排补休,按200%工资...
标准工时下,每天上7个小时,星期六算加班吗?能要加班费吗?
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标准工时下,每天上7个小时,星期六加班若不安排调休的,算加班,能要求公司支付加班费。...
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我每周上六天班,可以要求公司给我加班费吗
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每周上六天班,平均每周工作时间不超过44小时的,是合法的,如果超过44小时,可以要求加班费。...
一天上班7小时,一周上六天班,这样吗
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可以的,但是存在每周超时2小时,应当支付超时工资...
我若18号上班,每天12小时,该不该拿加班费
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按照其综合工时,超过时间加班是需要发放加班费的。...
劳动法加班费规定
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取保候审可以上班吗
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遇到每天上12小时班,周六也要来上班加班费能讨回吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司每天工作7,5小时,每周上班6天,合计每周上班45小时,超过40小时,超出的5小时算加班吗?
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按现行法律规定,劳动者每周至少休息一天,工作时间不超过40小时。法律依据《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。《国务院关于职工工作时间的规定》第三条职工每日工作8小时、每周工作4...
每周六上班算加班的的吗?怎么计算加班费呢?
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(1...
一天上班12小时算几小时加班
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具有劳动关系的劳动双方因约定的权利和义务而产生分歧的行为就叫做劳动争议,一天上12小时班算几个小时加班:劳动争议的出现是很不利于企业发展的,所以减少劳动争议的发生以及正确处理劳动争议才是公司正常发展的...
每天上班十一个小时没加班费强制性加班?
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根据你描述的情况,结合法律规定,该公司严重违法。...
每天上班12小时不算加班吗?法律如何规定?
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劳动者每天工作时间超过12小时且不算加班,用人单位的行为是属于一种违法行为,劳动者可以保留好加班的证...
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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上班期间强制上交手机合法吗
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小时工加班每天有加班费吗
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小时工,即非全日制工人,加班也应当支付。在法定休假日加班,应当按照不低于劳动者本人标准工资的300%支付工资。《》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工...
每天上班12小时不算加班吗?法律如何规定?
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劳动者每天工作时间超过12小时且不算加班,用人单位的行为是属于一种违法行为,劳动者可以保留好加班的证据申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。...
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我现在周末有上班,周六上班需要支付加班费吗?
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法律并没规定每周必须六日休息,所以不是六日上班就一定要支付加班费 单位可以实行6天工作制,这样第6天...
上班时间死亡如何赔偿标准
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一天上班7小时,一周上六天班,这样吗
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可以的,但是存在每周超时2小时,应当支付超时工资...
上班十年每天上12小时全年无休现在想申请劳动仲裁能要回加班费吗
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严重违反劳动法,可以向劳动局申请劳动仲裁,要求加班费、年休假未休补偿金、交通费等补偿。你必须提供相应证据,如工资单、工资卡流水记录、劳动合同、打卡记录、加班证明,其他同事的证词都可以。假如打卡记录等证...