入职合同没签离职合同要签吗
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入职合同没签离职合同不要签。 没签合同,离职不需要签离职合同。公司和劳动者没有签订劳动合同,那么劳动...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>没签入职合同需不需要签离职
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没有签订劳动合同可以不写辞职信就离职。公司不与员工签订劳动合同是违法行为,可以随时离职,不需要提前通...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对不签合同不要离职离职合同与撤销合同有什么区别,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
可撤销合同与无效合同怎么区别
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询合同撤销与解除的区别
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吴莉律师|专职律师,4年经验在线咨询离职证明与劳动合同不同区别是什么
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解除劳动合同证明与离职证明的区别: 1、离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。 2、解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。 3、其二者的区别是在与劳动补偿方面会不同。 4...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>不签合同离职需要多久
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不签合同可以随时离职。根据相关法律规定,未签劳动合同的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天通知,并...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>怎么区别合同无效与合同撤销
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1、两者的性质不同。无效合同从性质上说虽然合同存在,但是任何一方在没有请求人民法院或仲裁机构仲裁之前...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不签合同不要离职离职合同与撤销合同有什么区别,律师怎么看
无效合同和可撤销合同的区别
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询投资合同与入股合同有什么区别
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询要式合同和不要式合同的区别
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询没签合同离职还要签离职合同吗
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没签合同,离职不需要签离职合同。公司和劳动者没有签订劳动合同,那么劳动者可以提出辞职报告随时离职,公司不能以此扣押工资,应结清所有拖欠工资以及加班工资。如果公司没有缴纳社保,还要补交从劳动者入职到辞职...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同不想要辞职没签合同不想离职可以吗
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没有签订劳动合同的话可以随时解除劳动关系...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对不签合同不要离职离职合同与撤销合同有什么区别,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
要离职不签合同要罚款吗
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要,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>入职不签合同离职如何办
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入职不签合同,需要依法办理离职手续,提出书面申请,做好交接工作,但随时可以走人,不用提前30天通知用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未签合同不要打合同离职时工资吗?
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有工资。公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询怎么撤销网签合同
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到不签合同不要离职离职合同与撤销合同有什么区别,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
撤销合同与违约有什么区别
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撤销合同和违约当然不是一回事。 撤销合同是指撤销权人因合同欠缺一定生效要件而向法院或者仲裁机构申请撤销该合同。合同违约是指违反合同债务的行为,亦称为合同债务不履行。两者是完全不同的两个概念。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>合同解除与合同被撤销的区别是什么,合同解除与合同被撤销有何联系
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合同解除与合同被撤销都使合同发生溯及既往的效力,两者的区别主要有以下几个方面: (1)合同被撤销的原因是重大误解、显失公平,或者一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立合同...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>入职多年不签合同离职被迫签合同合法吗?
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不合法,《劳动合同法》第十条“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职和签订在职合同有什么区别
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解除合同和辞职的区别在于: 1、主体不同,解除合同的主体可以是劳动者和用人单位;辞职的主体只能是劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>兼职协议与兼职合同有什么不同
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兼职协议与兼职合同有以下不同:兼职协议适用《民法典》、兼职合同适用《劳动法》、《劳动合同法》;兼职合...
黄辉律师| 团队负责人,16年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
双务合同与单务合同区别
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询合同无效和撤销的区别,合同无效与撤销的区别
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合同无效和可撤销主要有以下区别: 1、二者产生的原因不同。可变更、可撤销合同产生的原因主要有重大误解、显失公平及乘人之危、欺诈胁迫且不危害国家利益而合同无效产生的原因主要有以合法形式掩盖非法目的、损害...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>离职后不想签合同不签合同能要求赔偿吗
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可以,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到不签合同不要离职离职合同与撤销合同有什么区别,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职了没有签离职合同
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离职了没有签离职合同,公司可以不支付经济补偿。 通告要求其规定日期内到公司办理离职手续,如不办理按自...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动合同有不签合同和签合同有什么区别
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1、劳动合同不签合同和签合同主要问题在于不签合同对劳动者不利。未签劳动合同事实劳动关系“先天不足”,所以在事实劳动关系存在期间及用人单位终止或解除事实劳动关系时都存在较大的风险。存在事实劳动关系的未签...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>不签合同直接能离职不
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用人单位应在职工离职十五日内申报停保。如原单位不办理停保,职工无法在新单位或以个人身份缴纳社保。公司不办理离职手续将对产生很多不利影响: 1、社保转移需要解除劳动合同通知书或离职证明,无相关证件可能无...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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