与公司签三次合同算无固定期限吗？
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签第三次合同并不会自动转为无固定期限合同。第三次劳动合同签订，如果劳动者提出签订无固定期限劳动合同，...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
员工和公司第一次签合同可以签无固定期限吗
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只要双方协商一致，是可以签订的，但一般公司为了规避风险是不会第一次就与劳动者订立无固定期限的合同的。...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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公司第三次合同不签无限期
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李龙龙律师|，8年经验在线咨询
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|律所主任，4年经验在线咨询
合同到期员工不续签, 公司有权要求员工签无固定期限劳动合同合法吗
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符合签订无固定期限劳动合同的，若劳动者不续签的，则劳动合同到期劳动关系终止，用人单位无需支付经济补偿金或赔偿金。若劳动者提出续签无固定期限劳动合同，用人单位拒不续签的，属于违法终止劳动合同，应当支付赔...
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无固定合同员工病假期公司能解除合同吗
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原则上用人单位不能解除劳动关系，如用人单位涉嫌违法解除的，需承担员工自入职年限至今每年一个月及双倍经...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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无固定期限劳动合同员工签了还有权解除吗
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签了无固定期的劳动合同是可以因为其他原因解除合同的。...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
公司有权与员工不签无固定期合同吗，律师怎么看
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
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固定期限和无固定期限劳动合同区别
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胡婷婷律师|
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劳动合同分为固定期限和无固定期限
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覃程律师|
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劳动合同到期公司不续签, 员工提出赔偿, 公司不签无固定期限合同?
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其一、你是否有97年入职时候的证明，如果能证明，你可以主张从97年开始的经济补偿金，单位存在违法过错，可以主张双倍经济补偿金 其二、你可以申请劳动仲裁，要求继续履行合同 其三、根据现行劳动合同法的规定...
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与新公司签合同能否签无固定合同
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根据本法第四十条第三款的规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位在提前三十日以书面形式通知劳动者本人或...
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员工与公司解除无固定期限合同损失赔偿规定
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计算经济补偿金前十二个月的平均工资指的是按劳动者劳动合同解除或者终止前12个月正常工作期间平均应得工...
吴莉律师|
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合同到期后自愿不同公司续签无固定期合同，有补偿吗
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没有补偿。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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跟公司签了无固定合同想改签固定期限合同可以吗？
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依据我国相关法律的规定，签订了无固定期限的劳动合同后，劳动者解除劳动合同后是可以换公司的，如果未解除...
张神兵律师|
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员工没有签订合同公司怎么赔偿
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肖丹婷律师|
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员工代公司签合同违约怎么办
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陈浩律师|
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遇到公司有权与员工不签无固定期合同吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工和公司第一次签合同可以签无固定期限吗
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只要双方协商一致，是可以签订的，但一般公司为了规避风险是不会第一次就与劳动者订立无固定期限的合同的。...
湖北在线咨询顾问团
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管理员与公司签无固定合同怎么重整
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在劳动合同期内，或未签订劳动合同，用人单位单方面无缘由解除劳动关系的，劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付一个月工资的经济补偿。...
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第三次签劳动合同如果公司不与员工签无固定期限合同该如何赔偿？
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且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。应该签定无固定期限合同。这一条可否这样理解：签订两次固定期限合同后，公司和劳动者再签第三次合同，那么一定要签无固定期限合同...
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公司签了两次合同没有签无固定期限
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根据《劳动合同法》第十四条及《动合同法实施条例》第十一条的规定,连续订立两次固定期限劳动合同,且劳动...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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员工能否一定要签无固定期合同
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法律并未规定员工一定要签无固定期限合同。 1、用人单位没有按照规定在与劳动者建立劳动关系的一个月内签...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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分公司签合同的有效吗
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胡文学律师|
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无固定期限合同需要什么条件
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胡婷婷律师|
专职律师，7年经验在线咨询
劳务派遣公司与员工签订劳动合同必须是无固定期限吗？
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劳务派遣工能签无固定期限合同。劳务派遣单位是用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。《劳动合同法...
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与公司无固定期限合同想同时签第四次
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按照一般做法，如果劳动合同是续签，在第三次（从新劳动法实施算起）签的时候就应该是无固定期限劳动合同了，而且按照一般做法，会让员工签一份自动放弃签订无固定期限劳动合同的声明，如果公司没有让你签署这个声明...
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遇到公司有权与员工不签无固定期合同吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
无固定期限合同工签订的效力是不是无固定期限合同工
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无固定期限合同工签订的条件为：用人单位和劳动者双方协商一致即可订立无固定期限劳动合同；或者，当劳动者...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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个人与公司签订的合同是否有效
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姜超律师|
专职律师，9年经验在线咨询
员工符合签订无固定期限劳动合同时，单位有权不予续签吗
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员工符合签订无固定期限劳动合同的条件时，劳动者提出续签无固定期限劳动合同，用人单位无权拒绝。用人单位拒绝的，属于违法终止劳动合同的情形，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。《劳动合同法》第十四条无固...
内蒙古在线咨询顾问团
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我没有签劳动合同，可以与公司续签无固定期限劳动合同吗
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你的情况如果符合《劳动合同法》第十四条第二款第三项规定的情形，则单位必须与你签订无固定期限劳动合同，除非是你主动提出要求签订固定期限劳动合同，是否是你主动提出要求签订固定期限劳动合同，举证责任在单位，...
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