如何维权老员工可以降薪
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老员工调岗降薪维权的方法：职工可以针对调岗降薪表示拒绝，若公司强制实行调岗降薪的，可以去当地的劳动行...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
我们老板欠薪逃逸，我们员工应该怎么样去维权
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如果涉及金额较大，建议委托律师代为处理，可以向劳动部门投诉或申请仲裁。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对个人老板无故给员工降薪是什么行为？我能怎么维权？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
员工不接受降薪怎么办
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
公司无故降薪又不辞退怎么解决
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金牌律师|专职律师，3年经验在线咨询
怎么维权老员工降薪？
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老员工被单方面调岗降薪，如果单位没有合法利益，员工可以向劳动行政部门投诉，或者申请劳动仲裁维权，员工申请仲裁的时候提供劳动合同、单位降薪证据材料。经过仲裁依然不能解决争端的，员工有权起诉。...
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公司为什么要调职降薪，老员工调岗降薪合法吗？
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我来回答调岗降薪合法吗这个问题，可以。 1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协...
孟金龙律师|
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老员工降薪员工起诉怎么判
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调岗降薪需要公司和员工达成一致意见才可以进行，否则属于违法行为。公司违法调岗降薪，侵害劳动者权益，属...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
个人老板无故给员工降薪是什么行为？我能怎么维权？，律师怎么看
无故降职降薪违反了劳动法哪一条
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王元会律师|
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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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陈家静律师|
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给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
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吴小蝶律师|
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老板无故对我降薪降职不给辞退怎么办
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可根据和公布之前公布的相关规章制度，与公司协商不成，申请解决。如果无故辞退，可以要求经济补偿。...
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工作十三年但最近无故被老板降职降薪，如何维权？
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老板不能单方面降低你的工资，更不能单方面，你回家休息期间也是要开工资的。你可以申请劳动仲裁。...
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用人单位掉岗降薪，员工怎样维权
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劳动者与公司签订《劳动合同》，其中的工作内容和工作地点、以及劳动报酬条款是重要条款。公司通常会在《劳...
张神兵律师|
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老板降薪是赶人走吗
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一般来说，在合同期内，员工的薪水发放应当以劳动合同的约定为准，不得无故降薪。但是，如果员工违反公司的...
丰培铭律师|
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公司无故调岗降薪怎么维权，法律的规定是什么
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公司无故调岗降薪的，员工的维权方式有，可以与公司协商，要求恢复原来的职位和工资。如果协商不成的，员工...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师|
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工地老板不给工资一直托怎么办
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杨前飞律师|
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老板对我降职降薪以逼我自动离职，我该怎么维护权益？
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在离职时您可以要求单位给您支付经济补偿金。您不想离职，对工作岗位和工资不满的，可以申请劳动仲裁。...
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老板怀孕期间却给员工降薪怎么办
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老板的做法是违法的，作为人事你应该跟老板说明一下，如果老板一意孤行，你就执行就好了。而作为怀孕员工，可以保存好相应证据等产假结束后申请劳动仲裁。...
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老板因提高员工积极性降薪我怎么办？
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这种情况可以找单位领导协商解决，协商不成可以到当地的劳动监察部门投诉。...
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怎样维权控制员工调岗降薪
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第一、劳动者就用人单位单方调岗行为，可以申请与用人单位协商解决。如果双方协商一致，可以变更劳动合同内...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司集体降薪员工怎样维权
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公司集体降薪的，员工可以直接向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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员工股权是什么
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张景文律师|
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员工怎么才算无故辞退
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
员工降职降薪，如何维权
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降职降薪的调岗，问该如何维权。根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定，如果公司单方面调岗降薪的，如果您也不同意，则您最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为您默认同意了...
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主管降为员工我怎么做才能维护我的权益？
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是相关的劳动纠纷，你可以先向当地的劳动监察部门投诉以处理该纠纷为宜，若是没有签订劳动合同的，不超过劳动仲裁时效的，可以依法申请劳动争议仲裁，要求维护正当的劳动权益为宜。...
吉林省在线咨询顾问团
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遇到个人老板无故给员工降薪是什么行为？我能怎么维权？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
被老板降职降薪应该怎么办
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劳动者被单方面降职降薪的，可以通过以下方法来维权： 1、与用人单位协商； 2、向基层人民调解组织、企...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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打老人的行为怎么处理
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郝科名律师|
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老板无故以前一个月说解雇我，怎么维权
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可以要求经济补偿金。但是，要提供相关的证据材料。...
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老板变相逼老员工降职降薪合法吗
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如果是员工自己离职或辞职，则无法要求失业金和经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司存在法定过错，自己不要主动辞职，可依法委托律师指导下被迫要求解除劳...
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