无缘无故被辞退公司的赔偿是什么
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无缘无故被辞退公司的赔偿如下: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
任俊青律师|专职律师,3年经验咨询我>>60岁被公司无故辞退是否有赔偿?
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员工年龄超过60岁,公司辞退是不用赔偿的,对于已经到法定退休年龄的这部分职工来讲,用人单位单方面解除...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对无故被公司辞退怎样赔,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师|专职律师,10年经验在线咨询公司无故降薪又不辞退怎么解决
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询被辞退会被公司无故辞退吗?
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1、若公司无故要求解除您的劳动关系,您可以不接受,要求继续履行劳动合同。 2、若您同意解除劳动合同,则视作双方合意解除,您只能获得经济补偿金。按照劳动合同解除前12个月的平均工资,结合工作年限,有一年...
海南在线咨询顾问团咨询我>>公司被辞退期间无故被骂怎么办
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疫情期间无故被用人单位辞退,劳动者可以先与用人单位协商;协商不成可以向劳动管理部门投诉;也可以向仲裁...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我和同事无缘无故被公司辞退,
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建议来律所面谈,我们将为你解答你应有的权益,尽力为你争取。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
无故被公司辞退怎样赔,律师怎么看
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询无缘无故被辞退,公司让辞退,怎么办
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若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。 若公司有拖欠工资或克扣工资或搬到外地等违法原因,您可以以此被迫提出离职或确...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作18年现被公司无故辞退,怎样赔偿
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,劳动者有权要求单位按经济补偿金标准支付双倍赔偿金。 经济补偿金计算标准按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对无故被公司辞退怎样赔,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
被公司无故辞退怎么赔偿,要走什么程序
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被公司辞退可以要求经济补偿,经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限计算。劳动合同解除或者终止后双方的义...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司无故辞退因客户恶意投诉被公司辞退,怎么维权
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客户投诉不能作为辞退的理由,公司明显违法,你最好尽早收集有关证据,申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>无故被公司辞退如何补偿2021
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无故被公司辞退的补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询被公司辞退五险一金怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到无故被公司辞退怎样赔,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无缘无故被辞退怎么办, 公司要赔偿吗
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被辞退后用工方需不需要赔偿主要视以下情况而定:1、如果是在试用期内,用人单位发现你不符合录用条件可随时解除劳动合同;2、如果你上述所说的合同是正式的用工劳动,如果你有下列情况用工方也可以随时辞退你:A...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>员工被无故辞退是怎样起诉公司的
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1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>被公司无故辞退能够请求赔偿吗
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1、被公司无故辞退,属于公司违法解除劳动合同,劳动者可以要求公司支付赔偿金(每服务一年支付两个月工资)和未签劳动合同需要支付的赔偿,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>去公司上班三天被无故辞退
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去公司上班三天被无故辞退可以向公司申请赔偿,具体的规定: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>伯X被公司辞退了,了解下无故被辞退如何计算赔偿金
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经济补偿金计算标准:劳动合同法规定,经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询员工怎么才算无故辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询如果怀孕期间被公司无故辞退,怎样算赔偿金?
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违法解除可以要求双倍的经济补偿金。每工作满一年支付一个月工资的经济补偿金,不足半年,按半个月工资,不足一年,按一个月工资。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>怎样赔偿公司被辞退了
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到无故被公司辞退怎样赔,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被公司无故辞退,无任何补偿,怎么维权
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向公司所在地劳动局的劳动监察大队投诉,不行就申请劳动仲裁。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司即将上市被辞退股权怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司被辞退后赔偿怎样?
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保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(7到24个月本人工资)、一次性就业补助金(根据受伤劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据受伤劳动者所在省的工伤条例确定...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>被公司无故的辞退赔偿金应该怎么算
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、用人单位违反本法规定解除或者终...
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