被公司无缘无故的辞退了,怎么申请赔偿,和如何赔偿
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申请劳动仲裁或向劳动主管部门投诉,具体赔偿范围要根据具体案件情况确定。...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>我和同事无缘无故被公司辞退,
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建议来律所面谈,我们将为你解答你应有的权益,尽力为你争取。...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对无缘无故被辞退公司的赔偿是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师|专职律师,10年经验在线咨询无缘无故被辞退可以得到什么赔偿?
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。员工严重违反公司...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>无缘无故被老板辞退可以要赔偿吗
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明: 第一、无故辞退员工,单位需要支付双倍的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无缘无故被辞退公司该发多少工资
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若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
无缘无故被辞退公司的赔偿是什么,律师怎么看
公司无故降薪又不辞退怎么解决
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询无缘无故被辞退后要求赔偿的条件
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根据规定,违法解除是一年2个月工资的赔偿。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>无缘无故被公司辞退怎么赔偿,有没有法律规定
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如果劳动者无缘无故被公司辞退,可以要求公司按照经济补偿标准的二倍来进行赔偿。劳动者在公司的工龄每满一年,公司就需要赔偿其二个月的工资。或者也可以要求公司继续与其履行劳动合同。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对无缘无故被辞退公司的赔偿是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
无缘无故被公司辞退,可以起诉这个公司吗?
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若公司是违法解除劳动关系,您可以向公司主张违法解除劳动合同的赔偿金。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>上班五天被公司无缘无故辞退,咋么处理
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单位违法解除劳动合同的话,您可以要求单位支付双倍的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工无缘无故被辞退有没有补偿
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员工无缘无故被公司辞退可以赔偿。法律规定,如果劳动者在本单位工作的年限,每满一年的,需要向劳动者支付...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工怎么才算无故辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到无缘无故被辞退公司的赔偿是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无缘无故被公司辞退开除怎么办,可以补偿么
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因以欺诈胁迫的手段或者乘人之危使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的情形致使劳动合同无效的。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司无缘无故辞退员工怎么赔偿,2023最新规定是什么
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用人单位无故辞退员工,应当按员工的工作年限支付一定的经济补偿金给员工。每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年的计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司公司无缘无故把员工辞退,员工应该得到什么赔偿?
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1、单位无故辞退正式员工,属于《劳动合同法》规定中的违法解除劳动合同的,劳动者可以主张违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。 2、法律依据《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>60岁被公司无故辞退是否有赔偿
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60岁被公司无故辞退是赔偿的,用人单位必须做出相应赔偿。 赔偿标准计算如下: 1、经济补偿按劳动者在...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>无缘无故被辞退没有劳动合同
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没有签订劳动合同,无缘无故被开除,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司无缘无故辞退员工怎么赔偿, 要求公司赔偿的法律依据是什么样的
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单位因为没有工作安排给员工,辞退员工,可以依照经济性裁员规定执行,需要支付员工经济补偿。1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>上班五天被公司无缘无故辞退,咋么处理
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单位违法解除劳动合同的话,您可以要求单位支付双倍的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到无缘无故被辞退公司的赔偿是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
老板无缘无故辞退员工
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用人单位无故辞退劳动者的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。 如何申请劳动仲...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询孕妇产假回来公司无缘无故被辞退2022
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用人单位是不允许辞退哺乳期女工的。 (一)《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (二)女职工在孕期、产期、哺乳期的。用人单位违反...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>无缘无故被辞退可以起诉这个公司吗
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若公司是违法解除劳动关系,您可以向公司主张违法解除劳动合同的赔偿金。...
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