公司调动工作岗位未经本人同意，离职有补偿吗？
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要区分是合理调岗还是不合理调岗，不合理调岗造成员工被动离职是有补偿的...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
劳动合同调动工作岗位要怎么办的呢？
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如果你的劳动合同中有工作岗位的约定，单位若想调动你的岗位，必须经过你的同意，否则视为违约，你可以申请...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
针对如果调动工作岗位，没有经过本人同意该怎么办呢？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师|团队负责人，6年经验在线咨询
单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
员工调动岗位如果没有领导同意怎么办
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按照合同约定，不经劳动者同意，不能随意调动岗位。你可以向劳动部门投诉。...
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在不经过本人同意的情况下调换工作岗位可以吗。
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劳动合同的变更，应当经劳动者与用人单位协商一致，否则单位无权单方面变更。你可以向劳动监察部门投诉或申...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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公司领导未经员工同意调动工作岗位
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要看合同怎么签的，是否同意调动岗位。也看调岗的合理性，比如是否调离了所在城市。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
如果调动工作岗位，没有经过本人同意该怎么办呢？，律师怎么看
公司调岗本人不同意如何解决
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吴莉律师|
专职律师，5年经验
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公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师|
专职律师，3年经验
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公司变相调岗辞退员工怎么办?
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湛青青律师|
创始人，6年经验
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如果调我的工作岗位本人不同意是否违法？
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如果工作内容也发生了很大变化，你可以拒绝，公司强行调岗的可以到劳动局投诉。...
黑龙江在线咨询顾问团
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在不经过本人同意的情况下调换工作岗位可以吗。
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劳动合同的变更，应当经劳动者与用人单位协商一致，否则单位无权单方面变更。你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
云南在线咨询顾问团
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公司工作岗位调动没有通知书我该怎么办
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调整岗位必须要提前通知劳动者，并且需要与劳动者协商。如果没通知，调岗无效。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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如果故意调动工作岗位并降低工资，合法吗
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调岗属劳动合同变更，需双方协商一致，如果单方决定，不合法...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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公司没有经过员工同意调岗合法吗
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公司没有经过员工同意就擅自给员工调岗是不合法的。对于用人单位调岗行为，属于对劳动合同内容的变更，应当...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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没有工作的人怎么交社保
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尹鸣鹤律师|
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工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师|
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遇到如果调动工作岗位，没有经过本人同意该怎么办呢？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同调动工作岗位要怎么办的呢？
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如果你的劳动合同中有工作岗位的约定，单位若想调动你的岗位，必须经过你的同意，否则视为违约，你可以申请劳动争议仲裁解决...
河北在线咨询顾问团
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单位强行调动工作岗位我该怎么办
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如果劳动合同有约定单位可以调动工作岗位的话，是不违法的。另外，也要看调动的原因是否具有合理性。...
台湾在线咨询顾问团
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将员工调岗是否需要经过本人同意
问答584人已浏览
如果劳动者和用人单位签订了劳动合同，现在用人单位要给劳动者调动工作岗位，必须劳动者本人同意，否则，用人单位无权单独决定。附：《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和...
江西在线咨询顾问团
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企业未经本人同意调岗？
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劳动者是可以拒绝的。用人单位以劳动者不服从安排为由解除劳动合同，就属于违法解除；劳动者可以申请劳动仲...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不经员工同意公司是否有权调动岗位
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1、更换岗位员工是有权力拒绝的。 2、协商不成有以下解决办法： （1）向当地劳动保障监察投诉； （2...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
结合本岗位如何杜绝违章行为
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覃程律师|
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工作单位换了社保怎么办
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
没经过公司同意擅自调岗怎么办
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1、任意对劳动者任意扣工资的行为违法，一旦发生建议向劳动监察大队投诉；2、...
北京在线咨询顾问团
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单位在未经本人同意的情况下，调动岗位，降低工资，逼我怎么办？
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你首先要明白你自己情况:1、公司有没有和你签订劳动合同2、合同的内容是否包含了你工资标准，你的岗位信息等3、你之前的主管岗位公司有没有任命书，如果没有你想办法证明你原来人事的岗位是主管，比如你的工作文...
湖北在线咨询顾问团
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劳动合同岗位调动要征求本人同意吗
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劳动合同岗位调动是需要征得员工同意的。员工不同意调岗，公司可以解除劳动合同，支付经济赔偿金给员工。如...
王占纯律师|
团队负责人，3年经验
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证人不愿意作证怎么办
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郝科名律师|
专职律师，5年经验在线咨询
员工调动工作需要经过单位同意吗
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员工在单位正常工作，如果员工本人需要调动岗位的话需要和单位协商一致，由单位安排，如果单位不同意，那么员工是无法调换工作的。员工和单位在签订劳动合同时就约定了工作内容，所以只要单位按照合同约定执行，员工...
海南在线咨询顾问团
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未经职工本人同意单位调岗降薪的怎么处理
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未经工伤员工同意而调岗降薪，如果员工认为用人单位调岗降薪的决定不合理，可以向用人单位管理层申辩，也可以向工会反映，要求调解，也可以向劳动争议仲裁委员会提起申诉。...
宁夏在线咨询顾问团
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