签了三年的合同才被辞退是不是上个月被辞退
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合同到期前辞退，需要支付违法解除劳动合同赔偿金，是14个月的工资。合同到期不续签的话，需要支付经济补...
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公司不签合同不发工资三个月月辞退了怎么办
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所谓“无故拖欠”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。依据原劳动部《对〈工资支付暂...
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上班五个月被辞退该怎么赔偿
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入职三个月被辞退,补偿多少钱
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上班十个月了被辞退没有要求赔偿怎么办
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可以要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
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试用期不转正三个月后可以要求辞退吗？
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依据我国劳动合同法的规定，试用期由于不符合录用条件而被辞退的，是没有经济补偿的，但用人单位需要支付三...
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试用期员工不符合要求被辞退，应该怎么办
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1、在试用期中，除非劳动者发生以下情形之一，否则，用人单位不得解除劳动合同： （1）在试用期间被证明...
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不明白，就问一问
马上三个月了，以不符合要求被辞退怎样办，律师怎么看
被公司辞退补偿几个月的工资
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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卖衣服店里过了三天后，不到一个月被要求辞退怎么办？
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不合法，可以要求支付半个月工资标准的经济补偿金，可以向劳动监察大队投诉。...
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被辞退了, 可以马上走吗
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单位口头辞退违法解除劳动合同的，可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月...
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上班三个月怀孕七个月被辞退公司这样做合理吗
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不合法，可走法律途径...
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被口头辞退可马上要求补偿吗
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被口头辞退属于用人单位违法辞退，可以要求用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本...
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工作满六个月以上，被辞退了，怎样向公司要补偿
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这个要看公司是依据什么原因辞退的，如果公司非法解除劳动关系的，可以主张2个月的工资的补偿...
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公司即将上市被辞退股权怎么办
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交通信用卡逾期三个月以上,说要起诉我
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徐来福律师|
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遇到马上三个月了，以不符合要求被辞退怎样办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
试用期员工不符合要求被辞退，应该怎么办
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1、在试用期中，除非劳动者发生以下情形之一，否则，用人单位不得解除劳动合同： (1)在试用期间被证明不符合录用条件的 (2)严重违反用人单位的规章制度的 (3)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损...
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签了三方被辞退要怎样办
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一、与第三方签订劳动合同，被辞退应该向本单位申请赔偿金，由本单位赔偿。但具体应该根据合同执行。第三方合同是指员工进入企业工作时，不是和企业之间签劳动合同，而是与企业外包的人力资源公司（即第三方）签劳动...
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不符合录用条件被辞退可以要求赔偿吗
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劳动者因不符合用人单位在试用期的录用条件而被辞退的，用人单位不需要赔偿。对于具有严重违纪、不符合单位在试用期的录取条件等情形的人员，用人单位可以依法予以辞退，无需补偿或赔偿。...
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做满三个月急辞，辞不了，怎么办
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可以先协商沟通处理，不成，再由第三方（如调解委员会）调解解决。...
孟金龙律师|
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工作三个半月被辞退，应该要求缴纳几个月的社保？
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只要是在职期间，都要给交保险。哪怕这个月只上了一天班。 你的情况，可以补偿半个月工资，如果没有提前一...
孟金龙律师|
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
新三板上市公司要求
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闵晓芳律师|
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试用期三个月不缴纳社保合法吗
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郝科名律师|
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三个月试用期马上结束被辞退可以要求经济补偿吗，具体是怎么规定的
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可以要求经济补偿；但劳动者在工作期间违反公司的规定或者是不符合录用的资格，一般是不可以要求任何补偿的，公司只需要按规定把劳动者的工资结清即可，这都是需要结合实际情况来确定。...
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被辞退了一个月可以要求单位赔偿吗
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确实属于试用期不符合录用标准，单位辞退没补偿。《劳动合同法》第三十九条：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（...
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在三个月试用期被辞退了，有陪賞不
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要看辞退的理由和公司存在的证据了，如果是合法解除，是没有经济补偿金或者赔偿金的，如果是违法解除，公司...
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不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师|
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过了三个月被辞退可以吗,怎么规定
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过了三个月是可以辞退员工的。用人单位辞退工作不到3个月的劳动者，是否应该支付补偿或赔偿，分以下3种情况：用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳动合同法》3...
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上班三个月内被辞退辞退补偿金
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如果单位违法辞退，可要求单位支付二倍于经济补偿的赔偿，具体看案情，以下是相关规定：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
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