出勤天数不满勤如何计算工资
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算工资的时候一定要知道日工资计算公式:日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情...
全勤奖也算作底薪么
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一般在没有约定的情况下,全勤奖不应该计入底薪。但如果劳动合同或经法定程序通过公布的员工手册上明示全勤...
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工资发一半算不算拖欠工资
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工资多久不发算拖欠
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工资算不算奖金啊
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奖金算工资。 《关于工资总额组成的规定》第四条规定,工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金; (四)津贴和补贴; (五)加班加点工资; (六)特殊情况下支付的工资...
工龄奖没满勤一般怎么算
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工龄奖制度根据工作时间的长短而定制的奖励标准。...
全勤奖算社保吗
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奖金、全勤奖、误餐补贴是需要计入工资作为缴纳社保基数的。绩效工资和全勤奖也属于实际月工资收入,一并计...
不明白,就问一问
满勤奖算不算保底工资啊?,律师怎么看
员工因工伤不能上班工资怎么算
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工作不签合同算不算违法行为
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年假工资怎么核算
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请丧假扣除月底工资和满勤奖合理吗?
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劳动者依法休了丧假,月底工资扣除了单月的满勤奖是合理的,满勤奖是以打卡考勤为准,劳动者依法休丧假属于带薪休假,实际是没有打考勤的,用人正常支付合法工资,满勤奖属于奖金性质,不包含在带薪休假中(是否合法...
请丧假工资有年底的吗?满勤奖合理吗
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劳动者依法休了3天丧假,月底工资扣除了我单月的满勤奖是合理的,满勤奖是以打卡考勤为准,劳动者依法休丧假属于带薪休假,实际是没有打考勤的,用人正常支付合法工资,满勤奖属于奖金性质,不包含在带薪休假中(是...
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到底算不算在家考勤
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疫情停业要发工资。对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以...
满勤奖和全勤奖的区别
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本质上是一样的。全勤奖、满勤奖指的是都在当月内的每个工作日都按时上下班,无迟到早退、请假旷工等缺席的...
不是全勤怎么算工资
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如果不是全勤绩效工资怎么算工资计算方式是:月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:...
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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社保申报了没交费算不算断缴
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工伤职工工资会发满勤奖吗
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本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%...
一月工资1800,上28天班是满勤,满勤奖300元,我公休2天,请假4天工资怎么算?
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没有签订可以主张双倍工资,没有为你缴纳社保,可以主张补缴或者主张社保损失赔偿,被辞退可以主张赔偿金,如果公司违法辞退,也可以主张双倍赔偿,建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起。...
关于中考满勤奖是怎么算的
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1、当月未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予满勤奖。⑴以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准。⑵市场部属自行考勤,不计发全勤奖。 2、当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100%全勤奖...
底薪1800出勤,发21天工资怎么算
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因每月有4个双休日,所以通常按每月22.5个工作日计算,底薪1800元的日工资为80元,每小时就是1...
调休到底算不算工资?
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调休假期内,只有薪资,没有福利。薪资标准为员工本人的日标准工资。...
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员工请病假工资怎么计算
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员工突然离职工资怎么算
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员工加班不加班算全勤奖吗
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1、加班正常调休的,应支付全勤奖的。加班调休当天是视同出勤的。 2、全勤奖是为规范人力资源管理制度,完善内部奖惩管理规定及福利制度,提高员工的工作积极性和工作效率,促进公司管理工作而设置的一项奖惩制度...
离职人员未出满全勤算无奖吗?
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如果劳动合同对绩效奖有约定,是否合理以劳动合同约定为准。劳动合同对绩效无约定的,因绩效奖是工资的组成部分,用人单位离职人员未出满全勤为由不支付绩效奖不合理。...
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月平均工资算不算年终奖
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在职职工平均工资包括年终奖。 工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三...
工资包括奖金和津贴吗
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工伤期间工资中的满勤奖发放?
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1、满勤奖的问题不是法律规定的,是属于单位制度规定事项。 2、按照《工伤保险条例》第三十一条规定,在停工留薪期间,工伤职工的原工资福利待遇不变。从该规定可以看出,用人单位对工伤职工停工留薪期间不出工的...
新劳动法工资包括满勤奖吗
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工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资。...