劳动合同约定违约金,合同期内辞职是否须支付违约金
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劳动合同除保密和竞业条款外,不得与劳动者约定违约金。如果公司提供培训、约定了服务期,服务期内辞职需要...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>约定按劳动合同到期辞职没到期是否需要支付违约金
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劳动合同法规定,除了“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对合同到期辞职后员工会支付违约金么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
违约方支付违约金后要继续履行合同吗
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询合同期内辞职算违约吗
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闫丁律师|专职律师,4年经验在线咨询要求提出辞职的员工需要支付违约金员工辞职交多少违约金
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1、参加公司培训,那么必须在公司服务多少年的,中途提出辞职,那么要支付违约金 2、劳动者违反商业竞业限制约定,那么药品支付违约金 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>合同期内辞职违约金是否一定得支付
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合同期内辞职违约金并不是必须支付,只有劳动者违反服务期约定或者劳动者违反竞业限制约定的,才应当按照约...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职当天报道同意辞职后用要支付违约金吗
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报道后辞职一般不需要交违约金,除非用人为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,约定服务期的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同到期辞职后员工会支付违约金么,律师怎么看
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询合同到期货款一直不支付怎么办
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询劳动合同约定违约金,合同期内辞职是否须支付违约金
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劳动合同除保密和竞业条款外,不得与劳动者约定违约金。如果公司提供培训、约定了服务期,服务期内辞职需要赔偿公司剩余服务期的费用。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>合同期内辞职违约金是否一定得支付
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合同期内辞职违约金并不是必须支付,只有劳动者违反服务期约定或者劳动者违反竞业限制约定的,才应当按照约定向用人单位支付违约金。除此之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同到期辞职后员工会支付违约金么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
服务期内辞职该如何支付违约金
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应当按照约定向用人单位支付违约金,用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同中辞职违约金必须一定要支付吗
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合同期内辞职违约金不一定必须支付。一般情况下辞职按照法定流程提前三十日办理离职手续即可,只有劳动者违...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职时老板要求员工向公司支付违约金怎么办
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辞职时老板要求员工向公司支付违约金要看是什么情形,劳动合同违约金的适用范围只能适用以下三种情形:用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除合约要付违约金吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同违约金如何计算合同违约金上限
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到合同到期辞职后员工会支付违约金么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职员工提出3年劳动合同还用支付违约金吗
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签三年合同辞职,一般不需要支付违约金。 如果单位与劳动者签订了服务期协议,员工辞职违反服务期约定的,单位可以要求劳动者按照约定支付违约金。 违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期后员工要求辞职是不是违约金就是随
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1、在合同未到期的情况下员工自行辞职的,如果是提前三十天进行书面说明的那么是不需要承担违约金的。但如果用人单位为劳动者提供了专项培训费用,对其进行专业技术培训,并与该劳动者约定服务期的,劳动者违反服务...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工对辞职后的合同要负违约金么?
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1、劳动合同法规定,除了“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期”和“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>签合同后想辞职怎么办,须付违约金吗
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签劳动合同后想辞职,提前三十天已书面形式通知用人单位,在试用期内提前3天通知用人单位。 除劳动者违反...
黄剑凯律师| 合伙人,6年经验 咨询我>>劳动合同可以约定在员工违约时支付违约金吗
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劳动合同除保密和竞业条款外,不得与劳动者约定违约金。如果公司提供培训、约定了服务期,服务期内辞职需要...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
承包合同未到期违约怎么赔偿
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询合同单方违约违约金多少
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工自己辞工,违约金要付吗?怎么支付
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1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>职工违约金的支付期限
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《劳动合同法实施条例》第二十六条第一款规定:用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者依照劳动合同法第三十八条的规定解除劳动合同的,不属于违反服务期的约定,用人单位不得要求劳动者支付违约金。 其中《劳动合同...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同到期辞职后员工会支付违约金么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工需要赔偿合同辞职违约金吗
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一般情况下员工辞职不需要支付违约金。但如果用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,约...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同未明确违约金的违约怎么办
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询辞职违约金要不要支付
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1、辞职一般不需要支付违约金。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工违约,员工主动离职,违约金应该支付吗
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1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业...
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