劳动合同未到期辞职应缴纳什么违约金？

更新时间：2021.11.03

在劳动合同未到期的情况下职工决定提前辞职的也不需要付违约金，只要没有和用人单位特别约定服务期，按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，正常情况下离职的，员工只需要提前30天向用人单位递交书面的辞职报告，用人单位不能违法扣违约金。

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