没有劳动合同,公司不让辞工
图文3人已浏览
建议您委托律师起草一份《解除劳动关系通知书》即可离职,不用单位批准(非常重要,原因是法律规定的合法程...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>我想辞工,公司不批,但是没有签劳动合同
图文11人已浏览
没有签订合同,说明用工方违反法律规定,劳动者可随时宣布辞职,并要求用工方支付经济补偿。《劳动合同法》...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对公司辞工不签劳动合同,有没有补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,192人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,876人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询公司不签劳动合同, 没有签订双倍工资辞职有补偿吗
问答584人已浏览
不签合同辞职的双倍工资赔偿。...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>公司没签合同员工主动辞职的补偿有什么
图文28人已浏览
自用工之日起超过一个月不满一年,公司未与劳动者订立书面劳动合同的,员工主动辞职的,可以向公司主张双倍...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>被公司辞退不发工资且没有签订劳动合同
图文31人已浏览
可以的,用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且不支付其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司辞工不签劳动合同,有没有补偿,律师怎么看
公司没跟员工签合同有赔偿吗
视频2,294人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
视频2,872人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没有签订劳动合同的必须赔偿吗
视频3,476人观看
练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司不给员工签劳动合同,也没有跟员工签劳动合同,辞退我怎么补偿
问答584人已浏览
没签订合同,可以主张未签订合同双倍工资差额,另可以以单位不缴纳社保理由解除,要补偿金。如果是单位单方面辞退你,你需要搜集单位辞退你的证据。未休年假,单位需要给付你未休年假工资。搜集你在单位上班证据,比...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有签劳动合同, 辞职有补偿吗, 没有劳动合同的补偿标准是什么
问答584人已浏览
没签劳动合同的,可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。而不用等公司来辞退你,就可以要求这些权利了。《劳动合同法》第八十二条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司辞工不签劳动合同,有没有补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有签订劳动合同,辞工之后有没有其他一些补偿?
图文11人已浏览
未签劳动合同需赔双倍工资:根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司辞职没有签合同能有补偿金吗
图文12人已浏览
合同辞职有补偿金吗在我国法律中有明确规定。员工正常辞职的,常规来讲,除追诉加班费、社保、住房公积金等...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司和我没签劳动合同就把我辞退了有补偿吗
图文301人已浏览
1.公司没签劳动合同就辞退了有补偿。2.没有签订合同的双倍补偿,一般计算11个月的工资。其次是单位未...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司不续签合同是否有赔偿
视频817人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
视频3,507人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到公司辞工不签劳动合同,有没有补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退员工公司没有签劳动合同补偿怎么计算
问答584人已浏览
要赔偿。《劳动合同法》第八十二条第二款规定:用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有给员工签订劳动合同, 劳动者提出辞职, 公司不给补偿合法吗
问答584人已浏览
不合法。用人单位未与员工签订劳动合同,或者劳动合同不给员工,单位都是违法的。如果单位违规解除劳动合同,需要赔偿。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有签劳动合同, 而员工在外面做工作, 公司要辞退有没有补偿?
问答584人已浏览
有二个月工资的经济补偿。用人单位用工满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。用人单位因故决定关闭的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>在一家公司工作7年没有签劳动合同辞工有赔偿吗
图文27人已浏览
有赔偿的,没签订劳动合同可以主张双倍工资,违法辞工可以主张经济补偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司没有签劳动合同辞退员工赔偿金是多少
图文163人已浏览
1.经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的根据工作年限,每满一年发给相当于一个月的工资,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没有签合同离职工资怎么算
视频1,786人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
视频3,314人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询没签合同辞职有补偿吗没签劳动合同
问答584人已浏览
主动提出辞职用人单位是不给经济补偿金的,但是没有签订劳动合同,劳动者可以去劳动监察部门反应情况,如果协商不一致可以去劳动仲裁委员会申请仲裁。 《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有签劳动合同, 没有跟员工签劳动合同, 公司要辞退员工怎么办
问答584人已浏览
劳动者可以申请劳动仲裁,主张未签订书面劳动合同的双倍工资,以及补缴社会保险。《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司辞工不签劳动合同,有没有补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同到期了,公司辞退我有没有经济补偿金
图文173人已浏览
经济补偿一般出现在公司对解除劳动合同存在一些责任之时,如经济性裁员、劳动者无过失被解雇等。正常的合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>入职两个月没有签订劳动合同
视频6,221人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询劳动合同未到期, 公司辞退员工怎么赔偿, 有合同没有签, 有补偿吗?
问答584人已浏览
员工被单位辞退,那么员工可以要求单位支付解除劳动关系的经济补偿或者赔偿金。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工,单位需要支...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司不签劳动合同, 员工没有提出劳动合同, 公司应该怎么补偿员工?
问答584人已浏览
可以按照工作年限要求经济补偿金,支付拖欠的工资,要求未签订劳动合同的双倍工资差额等补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询