退休后再就业签劳动合同有没有效
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退休后再就业签劳动合同无效，用人单位与退休人员是劳务关系，应当签订劳务合同。劳动者达到法定退休年龄的...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
退休人员能签劳动合同吗，退休人员是否能签劳动合同
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退休，是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|高级合伙人，3年经验在线咨询
劳动合同和就业协议的区别
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
退休人员再就业是否适用劳动法？退休人员再就业是否适用劳动法规定
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退休人员再就业是否适用劳动法？2003-09-17 15:22读者钟先生：我是一家医院的退休人员，按月领取养老保险。一年前，我与广州市某宾馆签订临时用工协议，受聘为医务室医生。在协议用工期内，我因生病...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>
退休人员再就业的合同是什么
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退休再就业人员和用人单位，一定要签订合同，而且要签订劳务合同，而不是劳动合同。与用人单位签订具有劳务...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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空白劳动合同与员工签完劳动合同就是劳务合同合法吗
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违法。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
退休人员再就业所签劳动合同就是劳务合同吗？，律师怎么看
劳务合同想走就可以走吗
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师|
专职律师，4年经验
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如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师|
专职律师，4年经验
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退休后再就业签订劳务合同后遭辞退劳动法有何规定
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退休之后再次工作，不受劳动法，劳动合同法的调整，也不属于劳动关系，不签订劳动合同，只能签订劳务合同或者雇佣合同，按照合同办理，如果没签订合同，按照国家规定办理，单位辞退，没有任何补偿。也不能仲裁，仲裁...
台湾在线咨询顾问团
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退休后再就业没劳动合同怎样办？
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退休再就业人员和用人单位，一定要签订合同，而且要签订劳务合同，而不是劳动合同。 与用人单位签订具有劳务合同性质的聘用协议，在里面把你的权利、义务给约定好，你在这劳务协议中必须界定，一，报酬，第二，医疗...
福建在线咨询顾问团
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2022年关于退休人员再就业劳动合同的相关规定
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原则上属于普通劳务关系而非劳动关系...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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退休人员再就业是否属于劳动争议？
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条用人单位与其招用的已经依法享受...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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就业合同是劳动合同么
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不是。就业协议是大学生和用人单位在签订劳动合同前，双方确定就业意向和权益的依据；劳动合同是劳动者与用...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师|
律所主任，19年经验在线咨询
合同是不是签了就生效
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姜超律师|
专职律师，9年经验在线咨询
遇到退休人员再就业所签劳动合同就是劳务合同吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
退休人员能签劳动合同吗,退休人员是否可以签劳动合同
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如果退休人员尚未开始领取养老金，能签劳动合同。退休之后，如果劳动者没有享受养老保险待遇或者没有领取退休金的，可以将其视为劳动关系，用人单位应当依法与其签订劳动合同。...
新疆在线咨询顾问团
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退休后再就业签劳动合同有效吗具体规定有
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退休后再就业签劳动合同无效，用人单位与以退休的人员之间为劳务关系，签订劳务合同。用人单位与其招用的以下人员为劳务关系：已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员；下岗待岗人员；未达到法定退休年龄的内...
北京在线咨询顾问团
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退休人员再就业的情况下，企业能否与退休人员签订劳动合同如何处理
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退休人员在接受单位的返聘邀请后，可以再次就业。然而此时，由于退休人员已经不再具体法律规定的劳动者的条件，因此与单位之间也只能签订劳务合同。 一、企业聘用退休人员的，不构成劳动法意义上的劳动关系，只成立...
广西在线咨询顾问团
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灵活就业人员劳动合同需要签订吗
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灵活就业人员也需要签订劳动合同，签订劳动合同可以有效地维护用人单位与劳动者双方的合法权益。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳务合同所得就是劳务报酬吗
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劳务合同约定的薪酬属于劳务费，劳务费，即个人所得税中的劳务报酬...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|
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劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
退休再就业用人单位签劳动合同有法律效应么
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劳动者达到，从单位退休后，即不再具有劳动法意义上的劳动者身份，退休人员如果再就业的，不能与单位签订劳动合同。此时退休人员与再就业单位之间是普通的民事劳务关系，双方的权利义务可以通过签订用工协议来确定。...
贵州在线咨询顾问团
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签劳动合同就能考公务员吗
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首先，未正式毕业前在公司上班，公司与你签的是劳动协议而不是劳动合同。只有毕业后才会签正式的劳动合同，这是国家的规定。 其次，签了合同或协议，如果辞职而且协议上有明确的条款，你需要赔偿损失。 所以签劳动...
湖南在线咨询顾问团
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退休后再就业人员属于劳动力资源吗
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退休后再就业人员不属于劳动力资源。劳动力资源是指一个国家在一定时期内，全社会拥有的在劳动年龄范围内、...
罗仰侠律师|
专职律师，4年经验
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劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
员工入职就得签定劳动合同还是转正后再签劳动合同？
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试用期签试用合同，正式聘用签正式合同。...
山西在线咨询顾问团
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签劳动合同是签了合同就算劳动合同了吗
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根据《劳动法》规定，用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类： （1）有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年、十几年，短到一年或者几个月。 （2）无固定期限，即劳动合同中...
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