公司不签合同和员工不交社保可以告劳动局吗
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公司不签订劳动合同不缴纳社保,劳动者可以申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向法院提起诉讼。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>公司扣了社保但是没缴费可以告公司有什么事
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公司扣了社保但没缴费的举报是:向劳动行政部门举报,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对和公司签了劳动合同,但是没有交社保,可以告公司吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有买社保可以要公司赔偿吗
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询公司交的社保和农村社保有冲突吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询我在公司交了社保,但是没有签劳动合同,现在在公司可以告我诈骗吗
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不能,否则构成诈骗。第一、如公司没有缴纳社保,可要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理,未办理可以社保部门投诉。 第二、如公司一直没有签合同属于违法行为,可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 ...
河北在线咨询顾问团咨询我>>总公司签署劳动合同和分公司发工资交社保应该告谁
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这种情况是不行的,和总公司签订合同,就应该总公司缴纳社保。社会保险在总公司缴纳,劳动合同与总公司签订...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司交社保没有签劳动合同如何辞退?
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用人单位没与劳动者签订劳动合同,虽然缴了社保,但仍违反了《劳动合同法》,劳动者有权要求用人单位支付自...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
和公司签了劳动合同,但是没有交社保,可以告公司吗,律师怎么看
公司没交五险一金可以告吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询公司没有交社保, 公司可以告劳动仲裁吗?
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公司没交社保、不发工资的,劳动者可以申请劳动仲裁。请劳动仲裁应当提交以下材料: (一)《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,公司有购买社保,有递交辞职信,可以告公司吗?
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【1】没有签订劳动合同,可以在工作一年内申请劳动争议仲裁。要求签订劳动合同。要求从工作第二个月开始起到签订劳动合同之日止,为劳动者支付2倍工资。【2】根据《劳动合同法》第14条用人单位自用工之日起满一...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对和公司签了劳动合同,但是没有交社保,可以告公司吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司买了社保但是没有社保卡
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可以凭身份证号码,在参保地的社保网站上查询自己的参保资料,只要已经办理社保参保,就可以查到的。办理参...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没有跟公司签订劳动合同,公司能为员工交纳社保吗
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缴纳社会保险费是用人单位和劳动者的法定义务,只要双方存在劳动关系,无论是否签订劳动合同,都应当缴纳。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>跟公司签了劳动合同后公司一年多未交社保
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可向单位要求补缴保险,协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。社保分单位缴纳部分和个...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>社保公司没交怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询社保公司和个人各交多少
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到和公司签了劳动合同,但是没有交社保,可以告公司吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
给公司买了社保, 但是不交了, 可以告公司吗
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公司不买社保,作为劳动者是可以告公司的,具体的流程是: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司交了社保但没签合同合理吗?
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不签合同、不缴纳保险是违法的,单位需要补偿你经济补偿金、双倍工资、补交保险。 第一,没必要选服务费贵的,因为社保缴纳是标准服务,只要按时足额缴纳进去就可以了,服务费高了也不会质量就高; 第二,尽量选择...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,但是我想辞职,可以用公司交的社保吗
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没有签劳动合同可以要求双倍工资,没买社保可以要求补缴和赔偿,建议第一步先和单位进行协商,协商不行在申请劳动仲裁。劳动法第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没签和公司公司解除有赔偿吗
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签了劳动合同公司解散有赔偿。公司解散导致劳动合同结束,应按规定支付经济补偿金,经济补偿金应按照工作年...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同没盖章只签字可以告公司吗?
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用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下,劳动合同双方当事人签字即可表示劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司没交社保赔偿多少钱
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询在公司交了社保没有签劳动合同, 公司交的社保和工资没有交怎么办?
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单位没有与你签订劳动合同,那么也就不能办理社保,但单位就违反劳动合同法规定,劳动者可以反映到仲裁委员会处理,申请双倍工资及赔偿。单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同的劳动者可以公司给交社保吗
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缴纳社会保险费是用人单位和劳动者的法定义务,只要双方存在劳动关系,无论是否签订劳动合同,都应当缴纳。社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到和公司签了劳动合同,但是没有交社保,可以告公司吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同,公司不给交社保,怎么办?
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签了劳动合同不买社保,劳动者可以要求用人单位补缴,但是没有赔偿的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询没有签劳动合同怎么办, 没有签劳动合同, 社保和公司可以一起补交吗
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未签订劳动合同的,可以向用人单位要求以二倍的工资补偿,参照《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。社保可要求用人单位...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>和公司没签劳动合同,但是社保有很多年了没签怎么赔偿
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1,单位未按时缴纳社保,可以要求单位补缴工作期间的社保。没有双倍工资的赔偿。 2,如果单位在劳动者入职一个月内未签订劳动合同,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,劳动者可以要求双倍工资补偿...
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