员工上班到半个月了怎么发工资？
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公司规定要上半个月以上才能领到工资，劳动者只上七天班也可以领到工资。公司的该规定违反劳动法，该规定无...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
做不到3个月，会扣一半工资？
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试用期间，提前三天通知用人单位就可以辞职；非试用期间，提前三十天递交辞职书并保留辞职的证据，三十天后...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
针对员工3天半可以结到上个月的工资吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
租房合同可以签3个月吗
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李方勇律师|专职律师，11年经验在线咨询
离职后半个月的工资可以领到吗
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是的。 《工资支付暂行规定》第九条规定：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工...
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长期工押半个月的工资做两个月可以拿到全部工资吗
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劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位押半个月的工资，劳动者工作两个月后依法提出解除劳动合同的，用人...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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连续旷工3天还有上个月工资吗，
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公司规定违法，违反了工资支付条例，不知你是哪个地区的，你可以自己查一查所在省或市的工资支付条例，里面...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
员工3天半可以结到上个月的工资吗，律师怎么看
拖欠工资半年以上该怎么办了
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庞娜律师|
专职律师，4年经验
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
，4年经验
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合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师|
合伙人，15年经验
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长期工押半个月的工资做两个月可以拿到全部工资吗
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劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位押半个月的工资，劳动者工作两个月后依法提出解除劳动合同的，用人单位应当依法结清劳动者的合法工资，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲...
湖北在线咨询顾问团
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员工每天上3个半小时班多吗
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劳动法规定每天工作8小时，可以加班1小时，其余的出了特殊情况都是超时。...
贵州在线咨询顾问团
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辞工书已上交满一个月。可以结到工资？吗
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一般劳动者交了辞职信以后，一个月之后就可以离职，劳动者辞职到期的，可以要求用人单位结清工资以及为其办...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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半个月的工资不给可以告吗
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可以。可以到劳动行政部门举报。向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。公司不按时支付员工工资的，员工可以随...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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提前半个月说辞职可以结完工资吗：
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0这是可以申请仲裁来维权的...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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怎么帮员工补缴三个月的社保
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徐来福律师|
专职律师，5年经验在线咨询
礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到员工3天半可以结到上个月的工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
做不到3个月，会扣一半工资？
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试用期间，提前三天通知用人单位就可以辞职；非试用期间，提前三十天递交辞职书并保留辞职的证据，三十天后可离职。...
香港在线咨询顾问团
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工资6年2月工资6个月工资2个月工资2月工资3个半月
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13个月工资发放标准，也就是所谓的第13个月工资的发放标准，13个月工资，指的是国家机关、事业单位、企业和其他单位陆续实行了“双薪制”，即发放第13个月的奖励工资。 个人取得的这部分收入属于任职受雇的...
海南在线咨询顾问团
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上班半个月辞职，是不是要等到老板找到员工才结工资？
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发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请。...
山西在线咨询顾问团
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2月份28天我上了15天工资也算半个月吗？
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有工资，劳动仲裁，可以委托...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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已经被开除半个月可以领到工资吗？
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工作半个月因为犯错被开除可以拿到工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因劳动者本...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
一个月的工资可以得到半年抚养费吗
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1、离婚抚养费原则上应当按月给付或者按年给付，有条件的，也可以一次性给付，主要根据双方协商决定。关于抚养费给付的法律规定具体如下：负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。...
陕西在线咨询顾问团
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急辞可以扣半个月的工资吗？
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1、急辞不可以扣半个月的工资2、在试用期期间，提前3天提出辞工即可...
陕西在线咨询顾问团
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上班半个月被辞退能马上结工资吗
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显然是可以的。当企业决定解除或者终止与员工之间的劳务合同时，雇主必须立刻全额付清该员工所有的薪资收入...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
工作半个月以后员工半个月不给我工资怎么办
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没有签订劳动合同可以主张双倍工资，建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。...
山西在线咨询顾问团
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上班不到一个月辞职工资可以结算吗
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根据相关规定，入职不到一个月离职的工资，提前告知用人单位且符合离职手续要求的，工资是会发的。 1、如公司没有交，可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理，未办理可以社保部门投诉。 2、如公司一直没有...
甘肃在线咨询顾问团
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