向公司按劳动法索赔
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如果你在该事故中的行为不构成严重违反公司规章制度,公司辞退你属违法解除劳动合同,应支付违法解除劳动合...
公司不是按劳动法的公司,辞工公司不批,该怎么办
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员工有权依法提出解除劳动关系,单位应及时足额支付工资。员工违法解除劳动关系,公司有权要求赔偿损失。必...
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公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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不按劳动法要求赔偿公司的加班费合法吗?
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1、在合同期满后不续签,劳动者都能拿到经济补偿,但是有一种情况例外:单位在维持、提高待遇的情况下跟你续签,而你仍不同意续签的。2、这项新的补偿的计算开始时间为2008年1月1日,经济补偿按工作年限计算...
公司不赔偿劳动者工伤怎么办
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如果公司没了,但依法应当支付给劳动者工伤赔偿的,则劳动者的工伤赔偿费用该由公司的清算组以其清算后的财...
辞职被公司开除,还要按劳动法怎么赔偿?
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根据我国相关法律规定,对于被公司开除的情形,其同人单位依照《劳动法》是需要给予劳动者补偿的,其一般为...
不明白,就问一问
公司结业不按劳动法赔偿怎么办?,律师怎么看
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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不按劳动法计加班费能要求公司赔偿吗
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1、在合同期满后不续签,劳动者都能拿到经济补偿,但是有一种情况例外:单位在维持、提高待遇的情况下跟你续签,而你仍不同意续签的。2、这项新的补偿的计算开始时间为2008年1月1日,经济补偿按工作年限计算...
被解聘公司按照劳动法赔偿我吗?
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如果协商不成,你可以申请劳动仲裁,如果决定申请劳动仲裁,走法律维权之路,建议你就不要签辞工书。...
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厂不按劳动法辞急工按劳动法+怎么办?
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假如公司不按劳动法辞退劳动者,则属违法解除劳动关系,应承担相应的法律后果,如需支付劳动者经济赔偿金。...
公司搬迁,怎么补偿员工?开会说按劳动法赔偿
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应当支付经济补偿。因用人单位搬迁而变更劳动合同约定的工作地点,与劳动者不能协商一致,根据《劳动合同法...
拖欠劳动赔偿金,公司不给怎么办?
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劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其经济补偿金以及未支付的工资。...
装修公司不按照合同施工怎么办
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不按时发工资怎么赔偿
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公司不按劳动法,不给休178天的产假怎么办
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可以申请劳动仲裁,要求支付生育津贴,按规定休假。《劳动仲裁法》第二条规定中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除...
公司辞退我,不按劳动法赔偿我,说话出不算数?
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1、如果是用人单位提出辞退要求,按照法律规定他可以选择提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。 (1)如果他提前三十日以书面形式通知,则用人单位只需要支付1.5个月的经济补偿。...
公司解雇员工按劳动法怎么赔偿职工工资
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公司解雇职工按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 详尽规定要分为三种情况来赔偿职工,一是职工在本单位工作年限满一年的;二是职工在本单位工作满六个月以上不满一年的;三是职工在本单位工作不满六个月的...
公司结业.按劳动法长期合同员工应该怎么培付
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公司因生产经营原因停止营业,员工按工作一年支付一个月工资的补偿计算;从1月1日开始计算。...
劳动法公司解散赔偿怎么赔
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对于用人单位而言,根据辞退员工需付出的代价不同有以下四种类型: 一、需支付辞退员工赔偿的情形 用人单...
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
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公司裁员不按劳动法赔偿,要收集那些证据
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可来电详询由律师给您分析一下案情和证据、厘清法律关系并出具法律解决方案。...
公司结业.按劳动法长期合同员工应该怎样培付
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公司因生产经营原因停止营业,员工按工作一年支付一个月工资的补偿计算;从1月1日开始计算。...
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在公司干一年半按劳动法被辞退怎么赔偿
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倘若雇主以非法理由解聘员工,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定,应按照劳动者在该公司实际...
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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公司倒闭,公司终止劳动合同,按劳动法47条赔偿多少钱?
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这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权...
XX倒闭,不按劳动法赔偿!!!
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签订终身合同后公司倒闭的赔偿方法:首先,要看公司是否是被依法宣告破产的,有没有行政部门的监督,或者去工商局查一下,这家公司的营业执照有没有注销,防止公司以破产为借口损害劳动者权益。其次,《劳动合同法》...