特殊工时工作制适用范围是什么
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特殊工时工作制的适用范围,具体如下: 1、需要在交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业连续工作的员...
莫满军律师|专职律师,13年经验咨询我>>非全日制用工与综合工时制一般是如何说的?
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法律规定,用人单位要求实行不定时工作制和综合计算工时工作制,应在取得本单位工会组织同意的基础上,向当...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对综合工时制的适用范围是如何的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同法的适用范围
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询什么是刑法的时间适用范围
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询什么是非全日制用工,非全日制用工的适用范围有哪些,适用范围如何
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非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 《劳动合同法》第六十九条规定:非全日制用工双方当事人可以订立口头协...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>综合工时制加班费是如何计算的呢?
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关于综合工时制加班费,具体用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我国消法的适用范围如何
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我国《消费者权益保护法》的适用范围如下: 1、消费者为生活消费需要购买、使用商品或者接受服务,其权益...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
综合工时制的适用范围是如何的,律师怎么看
缓刑的适用范围是什么
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李驭律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询转继承适用范围怎样
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 在线咨询债权债务继承范围是如何确定的
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李响律师| 专职律师,8年经验 在线咨询综合计算工作制的职工范围
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用人单位只有对符合下列条件之一的职工,经过劳动保障部门批准以后,才可以实行综合计算工时工作制: (1)交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊,需连续作业的职工; (2)地质及资源勘探...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工与综合工时制一般是如何说的?
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法律规定,用人单位要求实行不定时工作制和综合计算工时工作制,应在取得本单位工会组织同意的基础上,向当地劳动保障行政部门提出书面申请,经批准后实施。申请时必须提交下列材料: 1、申请报告1份。主要内容包...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对综合工时制的适用范围是如何的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
竞业禁止的适用范围如何?
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竞业禁止的适用范围为:竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>民事拘传的适用范围如何
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民事拘传的适用范围是: 1、适用对象是必须到庭的被告; 2、已经两次传票传唤; 3、无正当理由拒不到...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>适用双倍工资的范围
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《劳动合同法》第二条“适用范围”中有明确的规定: 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>专利权的保护范围如何确定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何选择合适的上市地
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到综合工时制的适用范围是如何的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
综合工时制度是否适用于劳动法
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相关规定是这样的,你公司错误的理解和执行了综合工时制度。 第五条企业对符合下列条件之一的职工,可实行综合计算工时工作制,即分别以周、月、季、年等为周期,综合计算工作时间,但其平均日工作时间和平均周工作...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>什么是综合计时工时制?综合工时制与非综合工时制的区别主要有哪些
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综合计算工时工作制是针对工作性质特殊、需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分职工,采用以周、月、季、年登位周期综合计算工作时间的一种工时制度。其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工伤鉴定时效的适用范围
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只要鉴定等级出来,就应当依照鉴定结果给付伤残补助以及其他补助,这是由于工伤的性质决定的,是在劳动关系存续期间,因公受伤,所以即使现在解除了劳动关系,也应当给付。时效应当从受伤之日起计算,但是你知道评定...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>职能制组织的适用范围是什么
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职能制组织的适用范围是中小型的、产品品种比较单一、生产技术发展变化较慢、外部环境比较稳定的企业。它是...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>综合工时制法定加班是如何的呢?会是如何呢?
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假如单位安排你10月1日上班,如果你请假领导不同意,那么要看这个月的满勤是多少天,如果在完成满勤的基...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
可以适用实施强制许可的专利是
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刘明律师| 律所主任,14年经验在线咨询公路用地范围
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询事假用工综合工时制如何扣工资
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请事假一般是按基本工资来扣除的,是以基本工资除全月上班天数再乘请假的天数,每个公司的请假扣除是按公司规定来做的,你还要看你公司是怎么制定的请假制度...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>双倍工资的适用范围是
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常见双倍赔偿的情形是用人单位没有按时签订劳动合同,劳动者有权获得双倍工资;适用劳动合同法调整的才可以“双倍工资”。双倍工资适用范围在《劳动合同法》第2条“适用范围”中有明确的规定,即“中华人民共和国境...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到综合工时制的适用范围是如何的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律是如何规定仲裁的适用范围的
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仲裁范围:平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷。不得仲裁的纠纷:依法应...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>强制医疗手续的适用条件
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询综合工时制法定加班是如何的呢?会是如何呢?
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假如单位安排你10月1日上班,如果你请假领导不同意,那么要看这个月的满勤是多少天,如果在完成满勤的基础上还要额外上班的话那即是加班,如果差这一天没有满勤就应算事假,但是无论是加班还是正常上班,这一天都...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司法74条适用范围是如何的
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公司法74条适用范围: 1、公司连续盈利五年,符合分配利润条件但该五年不向股东分配利润; 2、公司合并、分立、转让主要财产; 3、公司章程规定的解散事由出现,通过修改公司章程使公司存续。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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