工作一年多,公司还没有上五险是不是触犯了劳动法
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是的,可以要求上保险。如需帮助建议来电咨询提供可行方案...
公司擅自取消员工假期
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如果公司既然不按规定放假,又不按规定支付延长劳动时间报酬的,劳动者可以向工会组织和当地劳动行政部门投...
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婚内出轨是不是触犯法律
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员工自动离职 劳动法如何规定
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私自取消员工是不是违法行为?
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公司应给予员工年假,建议申请劳动仲裁...
公司拖员工转正触犯劳动法吗
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公司与劳动者只能约定一次试用期,试用期到后就成为正式员工了,公司延长试用期的行为违法。...
员工自离,劳动合同是否自动取消
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还是需要办理离职手续和退工手续。...
不明白,就问一问
公司私自取消员工年假,是不是触犯了劳动法呢,律师怎么看
公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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发表不当言论触犯了什么法律
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公司上级主管私自克扣员工奖金是否触犯法律
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用人单位是不能无故克扣员工工资、奖金的,如果用人单位无故克扣其工资、奖金,则违反了劳动法第五十条的规定,应按劳动法第九十一条处罚。 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可...
不给员工批辞工单是否触犯劳动法?
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不违法,但员工享有提前一个月通知就离职的权利。...
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劳动法取消了晚婚假是不是真的
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我国部分地区取消晚婚假,像河南省就直接规定21天的婚假,像广东省晚婚的可以增加婚假十日。晚婚假并不是...
公司不给休存假去旅游触犯了劳动法吗
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看你们在签署合同的时候有没有约定过关于加班加点的条款,如果没有条款,劳动者可以拒绝用工单位的要求,《...
上司苛刻扣员工薪水,员工骂上司是触犯劳动法吗?
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前者违法,后者严重的违法...
快递员泄露客户信息触犯了哪些法律
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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劳动法规定员工的年假是不是自由自配
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没有规定员工的员工可以自由支配,但是可以根据自身的工作情况安排员工的年假,比如有的公司安排员工出去旅游,如果员工的法定年假是5天,安排5天的旅游(5天不包括双休日),那么公司可以拒绝员工休年假的申请...
私自开XXXX围地是不是触犯法律
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是的,如果我的答案对您有所帮助的话,建议采纳为最佳答案...
私自挪用公款触犯了什么法
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私自挪用公款触犯了《刑法》第二百七十二条的规定。根据《刑法》第二百七十二条的规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的...
私自改造公路是否触犯法律
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不合法。...
私自挪用公款触犯了什么法
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私自挪用公款触犯了刑法。挪用公款数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒...
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私自改电动车车架号犯法吗
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取消农业户口是哪一年
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为买房子假离婚是不是触犯了法律呢?
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虚假离婚虽然履行了离婚的程序,但欠缺离婚的条件。因此,对于虚假离婚的效力应当区分以下两种情形: 1、虚假离婚当事人均未与第三人结婚的,其离婚可以被宣告无效。 2、虚假离婚当事人一方或者双方已经与第三人...
员工请假公司不给带薪的话是不是违反了劳动法?
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1,要看是什么原因请假。2.因公司原因放假,应支付你们假期工资,若不支付,则是不合法的。深圳相关规定:非因员工本人过错,用人单位部分或者整体停产、停业的,用人单位应当按照下列正常工作时间支付停工员工在...
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私企不签劳动合同触犯法吗?
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私企不签订劳动合同多是意图规避法律赋予劳动者的保障权,劳动者对此违法行为可以依法进行维权。 1、根据...
劳动法规定哪些员工不能辞退
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员工自离公司不发工资是不是违法呢
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自离公司不发工资违法。员工自离不是不支付员工工资的理由,如果劳动者没有履行提前告知义务就离职的,用人单位可以要求劳动者赔偿公司遭受的经济损失,但是不可以以此为由不支付劳动者工资。...
公司取消年休假是否合法
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《职工带薪年休假条例》规定:职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (三)累计工作...