我们一天上班是11个小时,不算加班
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加班费属于工资的组成部分,克扣或者拖欠加班费就是克扣或者拖欠工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>周六加班每个小时是多少
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周六周日应该休息而加班的,属于休息日加班,单位应该支付200%的加班工资。 《劳动法》 第四十四条有...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对一周40个小时是不是算加班了,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
每周工作时间超过44小时是否犯法
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询学法减分一个周期怎么算
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询明年是不是规定一周上班时间40小时?
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一直以来就是规定一周上班时间40小时!!实施下来就变了,我一个月上班时间400多个小时,而且还是高危险重活---模具!。...
山西在线咨询顾问团咨询我>>周末加班个小时是如何的?
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你说的是不是:《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>每周六加班一天,每周一到周五加班一小时
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看你的工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
一周40个小时是不是算加班了,律师怎么看
几个小时算非法拘禁
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询女满40周岁怎样交社保
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司加班费半个小时加了一个小时算加班吗?
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这个各地最低标准是不一样的,你可以到劳动部门去咨询.说半个小时算加班吗周六日上班当然算加班,而且要付双倍的工资有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>周末加班费是多少,周末加班费多少钱一个小时
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1、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; 2、法律依据:《劳动法》第四十四条:【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对一周40个小时是不是算加班了,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加班不足一个小时,加班不足小时怎么计算的呢?
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不算加班220个小时
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1、不论是否签了劳动合同的,天工资的计算方法都是月工资除以2 1、75天=天工资。 2、你原来的天工...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>下班后时不算加班合法吗,加班不倒一个半小时。
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不合法。 《劳动法》第四十一条规定用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到一周40个小时是不是算加班了,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
省一个月加班和周末加班是多少个小时才算符合规定?
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一般每日加班不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>加班40小时算超时吗
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你们的情况属于超时劳动。根据劳动法和劳动部的相关文件规定,职工每周的工作时间不得超过40小时,每天8小时。因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过3小时。安排劳动者延长工作时间的,用人单位应当向劳动...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>周末加班个小时是如何的?
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你说的是不是:《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>周末加班一天算几小时工资
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计算方法根据劳动和社会保障部颁布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》执行: 法定公休...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班半小时不算加班这个问题是如何的
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根本不合理,只要不在工作时间的,一分钟都算加班吧...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
小孩丢了几小时可以报警
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询男士退休60周岁还是65周岁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动法的一周上班时间不能超过40小时,每周至少休息一天,40小时是算6天还是7天
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劳动法并没有规定一周上班时间不能超过40小时,但国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。另外,劳动法明文规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。所以,...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>是不是下班后加足四个小时才算加班
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《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到一周40个小时是不是算加班了,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班不超过36个小时包括周末加班吗
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根据我国劳动法相关固定,既然说是每个月不超过36小时加班时间,这个规定包括周日,周六,和所有的节假日...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>拘传的期限是多少小时
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询一个月我们上了240小时的班,算不算加班了
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属于严重加班,都超过法定时间76个小时了。可以要求单位支付1.5倍的加班工资,并可以主动与单位解除合同。如果,不愿在单位做了,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>下周开始加班了加班小时怎样算的
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日工资=月工资/2 1、75天 小时工资=月工资/174小时 加班费: 平时加班工资=小时工资* 1、5倍*加班时间 双休加班工资=小时工资碃筏百禾知鼓版态保卡*2倍*加班时间,其实不管加班小时怎么算...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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