公司入职两天，没有签订劳动合同，合同是否有效
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1、没签劳动合同单位违反劳动法，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
签订劳动合同公司名称变了是否还有效
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依据我国《劳动合同法》的规定，用人单位名称变更的，不影响劳动合同的履行，所以当事人签订的劳动合同是有...
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师，5年经验在线咨询
个人与公司签订的合同是否有效
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姜超律师|专职律师，9年经验在线咨询
签订的劳动合同能否转移给子公司
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劳动合同从总公司转到子公司，先与总公司解除劳动合同关系，再与子公司重新签订劳动合同。我国法律规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已经建立了劳动关系，没有同时签订书面劳动合同的情况下，必须日起一个...
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在没有签订劳动合同是公司是否可以扣工资
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劳动合同到期后，和单位重新签订合同时待遇降低不是违法的行为，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致签订的...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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员工可否与分公司签订劳动合同
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一、员工可否与分公司签订劳动合同 1．分公司依法登记，取得营业执照的，具有用工权，可以作为“用人单位...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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不明白，就问一问
子公司是否有权签订劳动合同，律师怎么看
公司合同签订流程是什么
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验
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个人已签订劳动合同公司未签劳动合同是否存在
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劳动关系，是指用人单位与劳动者之间，依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。用人单位，是指中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织。劳动者，是指达到法定年龄，具有劳动能力，以从事某种...
天津在线咨询顾问团
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与母公司签订劳动合同可否去子公司工作
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一、与母公司签订劳动合同可否去子公司工作? 中华人民共和国劳动合同法实施条例： 第十条劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限...
安徽在线咨询顾问团
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签订劳动合同期间辞职没有签合同，公司是否应该赔偿
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签订劳动合同后可以辞职，根据《劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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工伤劳动合同签订是否有效
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签了劳动合同，工伤私了，若行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律规定，也不违背公序良...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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公司签劳动合同时劳动者是否有一份
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公司签劳动合同时劳动者应当有一份。 劳动合同是一人一份，由用人单位和劳动者分别占有。劳动合同由用人单...
陈友联律师|
律所主任，15年经验
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|
专职律师，3年经验在线咨询
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
遇到子公司是否有权签订劳动合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同是否需要先签订合同中的公司盖章再签订劳动合同的法律
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一、如果A、B公司都具有用人单位主体资格的话，要先解除A公司的合同，再签B公司合同。 二、劳动合同必须有劳动者本人签字和用人单位盖章才有效。 三、工龄的概念太笼统，对劳动者来说比较重要的是本人工作年限...
江西在线咨询顾问团
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劳务派遣公司签订的劳动合同与集团公司签订的合同是否存在劳动关系
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1、根据《劳动合同法》的规定，劳务派遣单位是用人单位，因此如果你和集团公司签订的事劳务派遣合同，由于该集团公司没有劳务派遣的资质，因此双方实际存在劳动关系； 2、如果你是和劳务派遣公司签订的合同，那么...
台湾在线咨询顾问团
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关于《劳动合同和子公司签订》
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劳动合同与子公司签订有效。子公司依法取得营业执照或者登记证的，可以作为用人单位与劳动者签订劳动合同。用人单位自用人之日起与劳动者建立劳动关系的，应当签订书面劳动合同，不得超过一个月。...
台湾在线咨询顾问团
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公司没签劳动合同怎么办 公司不签劳动合同是否合法
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公司没签劳动合同应要求公司补签，公司不签劳动合同不合法。《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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公司不签订劳动合同劳动者该怎么维权
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公司不签订合同劳动者维权方法： 1、与老板协商解决； 2、当地劳动局内部机构劳动仲裁委员会申请劳动仲...
杨建莉律师|
创始人，8年经验
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|
专职律师，12年经验在线咨询
员工没有签订合同公司怎么赔偿
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肖丹婷律师|
，7年经验在线咨询
公司没有签劳动合同但是未有签订
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“如果劳动者在某公司工作满一年，公司还未与其签订劳动合同。劳动者在第二年里可向劳动仲裁部门提出让公司支付双倍工资的要求。超过第二年，就过了法定时效了。”公司现在解除劳动合同如果是依法按程序解除，则应当...
海南在线咨询顾问团
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与母公司签订劳动合同后和子公司签订是可以的吗
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员工是不可以既和母公司签劳动合同又和子公司签定劳动合同的。 一、员工和母公司签订劳?动合同即可，如果既和母公司签订劳动合同又和子公司签订劳动合同，那么，只能认定为变更过劳动合同，因为一个员工只能和一个...
四川在线咨询顾问团
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分公司可否与子公司签订合同？
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分公司可以对外签订合同，分公司与子公司的区别是子公司具有独立的主体资格，享有独立的法人地位。分公司则...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
和公司签订了劳动合同，但是公司不给我签劳动合同
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那你现在是想问公司的行为是否合法呢还是想问该怎么保护你的合法权益呢？因为你问题不祥所以我也只能简单回答一下，对方的行为不合法，如果已经严重打扰你的生活的话你可以起诉，你手上没有劳动合同，但有没有其他证...
新疆在线咨询顾问团
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分公司劳动合同是子公司签订的, 如果公司解散了, 劳动合同还有效吗
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如果该“分公司”不是子公司，那么你的劳动合同实际是和总公司签订的，不需要担心劳动合同问题。 如果该“分公司”是子公司性质1、根据劳动合同法第44条，公司确实可以根据公司解散情形解除与你的劳动关系（毕竟...
广西在线咨询顾问团
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