我下班一周后什么时候能拿到工资P>我下班后什么时候能拿到工资？

我下班后什么时候能拿到工资？

我下班后什么时候能拿到工资？

我下班后什么时候能拿到工资？

我下班后什么时候能拿到工资？

中华人民共和国劳动部有关工资支付的文件明确规定，单位与员工解除劳动关系时，工资应当一次性结算，但是没有具体的天数。但《上海市企业工资支付办法》明确规定：用人单位与劳动者依法解除或者终止劳动合同的，用人单位应当在与劳动者办理手续时一次性支付劳动者工资。也就是说，员工离开时，单位应立即支付工资，否则是违法的

虽然法律规定了这一点，但如果企业因某种原因不立即支付，在发薪日拒绝支付，法律没有规定纪律处分。因此，在这种情况下，建议双方协商沟通

离职后还能拿到年终奖吗

劳动合同法及其相关法律没有规定年终奖的内容，所以年终奖的发放应该属于用人单位的自主权，而不是法律义务。用人单位与劳动者在有关规章制度或者劳动合同中有明确约定的，应当执行有关规章制度或者劳动合同，具体数额根据规章制度或合同内容确定，建议用人单位制定完善的制度予以规范，并注意以下几点：，规定年终奖属于职工福利，不属于工资结构，明确年终奖的性质

第二，明确年终奖的发放范围、标准和方法

第三，规定年终奖可由用人单位根据年度运行情况发放或取消最后，规章制度明确年终奖是对在职员工的一种激励方式，离开公司的员工不享受年终奖