根据劳动法，日工资等于月工资÷月薪3000元，10月1日、2日、3日、6日日薪137.93元，工资总额137.93元×3次×4天=1655.16元

10月4日、5日、7日、8日为公休日，工资总额为137.93元×2次×4天=1103.44元，8天加班总收入1655.16元+1103.44元=2758.6元

正常工作日20天工资：137.93元×20天=2758.6元

因此：国庆节8天的收入相当于正常工作日20天的收入

今年国庆节恰逢中秋节，8天假期即将到来。对于节假日仍要上班的上班族来说，如何计算这8天的加班工资是他们关心的问题。昨日（29日），记者从成都市劳动和社会保障局工资处获悉，根据国务院发布的国庆中秋假期安排，劳动者在10月1日、2日、3日、6日四个法定节假日加班，可获得不低于工资3倍的待遇，10月1日至8日放假8天，其中10月1日、2日、3日为国庆法定节假日；3日中秋节改为6日，这也是法定节日；10月4日、5日、7日、8日为公休日，根据《劳动法》，劳动者在四个法定节假日加班的，用人单位应当支付不低于其工资300%的工资。如果您在公共假日加班，雇主可以为员工安排额外的补假，而不支付加班工资。如果你不休补假，你应该支付不低于工资的200%

如果我在国庆节加班，我可以得到2758元我的月薪大约是3000元。如果我在国庆节加班8天，公司应该给我多少加班工资？对于市民小江的问题，成都市劳动和社会保障局工资处负责人给出了答案：根据《劳动法》，日工资等于月工资÷如果月薪3000元，日薪137.93元。10月1日、2日、3日和6日，每日加班费为137.93元×3、413.79元；10月4日、5日、7日、8日，日薪137.93元×2，275.86元。8天的总金额为2758.6元