生育险缴费基数就是员工的基本工资吗
时间:2023-02-23 11:52:14 348人看过 来源:法律编辑整理

生育保险缴费工资基数以应发工资作为缴费基数。

⑴应发工资低于杭州市最低缴费基数的按最低缴费基数缴纳,

⑵应发工资高于最高缴费基数的按最高缴费基数缴纳)。

一、个人缴纳养老保险的标准是多少

(一)企业缴纳基本养老保险费,按全部职工缴费工资总和作为缴费基数,缴费比例为20%;

(二)职工个人缴纳基本养老保险费,按本人上月工资作为缴费基数,缴费比例为8%。职工本人工资按国家统计部门规定的列入工资总额统计的项目确定。职工本人上月工资超过上一年在岗职工月平均工资300%的部分,不计入缴费基数。职工本人上月工资低于上一年在岗职工月平均工资60%的,按60%计算缴费基数。

二、五险一金个人缴纳比例

1.养老保险缴纳比例为:具体看公司选择的缴纳基数情况,缴纳基数不同缴费比例不同,养老保险是每一个人都要缴纳的,多数公司可能都是会按照最低的缴费基数来计算。

2.医疗保险:医疗保险每年都在调整,一般都是第二年三四月份会进行调整,也取决于年度缴费基数。

3.失业保险个人只需要缴纳1%,企业缴纳总工资数的2%。

4.生育险、工伤保险都是不需要个人缴费的。企业的缴费比例需要看企业的具体情况而定。

5.住房公积金,按照工资5%最低标准来缴纳的,而且公司和个人缴纳的比例是相同的。

三、浙江社保个人缴费多少

浙江社保缴费基数1、企业职工五险月缴费基数下限从原来的2419元调整为2586元,上限从原来的12093元调整为12929元。2、城镇个体工商户和灵活就业人员五险月缴费基数下限为3038元,上限为11128元。3、职工医疗保险、生育保险月缴费基数为统一基数4031元;4、失业保险、养老保险月缴费基数为统一基数2419元;5、工伤保险月缴费基数范围为2419至12093元。浙江社保缴费比例1、养老保险:单位缴纳14%,职工个人缴纳8%;2、医疗保险:单位缴纳6%—15%,职工个人缴纳2%;3、失业保险:单位缴纳1.5%,职工个人缴纳0.5%;4、工伤保险:单位缴纳0.6%,职工个人不缴费;5、生育保险:单位缴纳1.2%,职工个人不缴费;6、住房公积金:目前杭州市区住房公积金缴存比例为单位、个人各12%。

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