劳动仲裁中的维权比较需要注意哪些问题
时间:2023-03-20 21:30:57 499人看过 来源:法律编辑整理

劳动仲裁维权需注意:

1、应写好申诉书。当事人申请劳动争议仲裁时应提交申诉书,这是申诉必备的材料;

2、应在申诉期限提出。如果超过了时间,申请权就会丧失,申请之后仲裁机构也不再受理。

一、仲裁的材料有哪些

申诉人向仲裁委员会申请劳动争议仲裁时,应当提交申诉书,并按照被诉人数提交副本,并且提供相应的证据材料。委托他人参加仲裁活动,必须向仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当具体明确委托权限有无代为提出、承认、放弃和变更申诉请求、代为进行和解权利。

二、《申诉书》怎么写

申诉书包括首部、正文、尾部三部分。首部应写明以下内容:标题:仲裁申诉书。争议当事人:申诉人与被诉人。正文应包括:请求事项:指申诉要达到的目的和要求。事实和理由:双方争议的形成过程和争议的焦点。主要证据:提出请求事项的主要法律依据。尾部应包括:

申诉书提送的仲裁机构名称、申诉人姓名或名称(签章)、申请时间。同时写明提交的副本份数(按被申诉人人数提交),物证、书证件数。

三、提交什么仲裁委员会仲裁

当事人向仲裁委员会申请仲裁,应当提交申诉书,并按照被诉人数提交副本。申诉书应当裁明下事项:(一)职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位业的名称、地址和法定代表人人的姓名、职务(二)仲裁请求和所根据的事实和理由(三)证据、证人的姓名和住址。

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