工作单位职工工作中死亡,应该怎样赔偿
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依据我国相关法律的规定,劳动者在工作中猝死的,因为已经满足劳动工伤保险条例第十五条的情形,所以可认定...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>在单位工作病死亡有工伤赔偿吗
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按工伤保险处理条例的规定,在工作时间和工作场所内,由于工作原因导致的事故伤害可以认定为工伤。 如果职...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对2023员工在工作时因病死亡单位应该怎么样赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在单位意外死亡应该怎么赔偿
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询因病死亡单位如何补偿
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询在未终止时,员工死亡的,单位应该怎样赔偿
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1、如果是在工作相关或者在工作时间、工作地点等此种情况可以视同为工伤,参照《工伤保险条例》的工伤规定。2、第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>雇佣员工工作中因病死亡,雇主单位要赔偿多少钱?
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职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: ...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位临时工在工作岗位上意外死亡怎么赔偿
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按照劳动法规定,单位没有临时工,建立劳动关系,应当订立劳动合同,都是劳动合同制职工,只有合同期限不同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023员工在工作时因病死亡单位应该怎么样赔偿,律师怎么看
工亡单位应赔偿多少钱
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位没交医保怎么赔偿员工
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询用人单位在工作日非因工死亡应该赔偿多少
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1、非因工死亡,是和因工死亡相对应的一个法律概念,是指公司企业等用人单位的员工,因工作以外的原因发生死亡,且不符合《工伤保险条例》所规定的工伤法定情形,不能按照《工伤保险条例》的相关规定主张因工死亡相...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>因司机喝酒工作时间死亡单位应怎样赔偿
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因酗酒死亡的,不属于工伤处理的范围。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对2023员工在工作时因病死亡单位应该怎么样赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在工作中突发疾病死亡单位怎么赔偿,一般赔偿
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工作时间、工作地点突发疾病经抢救无效48小时内死亡的,可以认定工伤,认定后按工亡赔偿不属于工伤的,单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在单位因病死亡构成工伤吗
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依据我国现行法律法规之明确规定,工作期间猝死通常应视为工伤死亡事件,然而亦存在个别例外情况。具体来说...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作时因病去世单位给赔偿吗
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工作时因病去世的,单位需要赔偿丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活补助费。对丧葬补助金和抚恤金的支付标...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>超龄人员工伤应该怎么赔偿
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到2023员工在工作时因病死亡单位应该怎么样赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工在单位死亡应该怎样办?
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结论不服,可选择向上级劳动行政部门或本级人民政府依法(第十二条第一款)申请行政复议。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>员工在药店工作期间因病死亡,药店需要赔偿吗?员工死亡应该怎么办
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1、如长期为该药店工作,应已构成事实劳动关系(达到退休年龄之后构成劳务合同关系); 2、建议参照职工病亡的规定向老板主张权利。一般而言,病亡职工应支付丧葬补助费、供养直系亲属救济费(所属地方有特别规定...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>在单位因病死亡,按工伤赔偿还是非因工死亡赔偿,工伤死亡赔偿标准
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1、在单位因病死亡,如果符合工伤条件的,按因工死亡赔偿,如果不符合因工死亡按非因工死亡赔偿。2、因工死亡《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>在单位因猝死死亡怎么赔偿
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工作时猝死属于工伤,依法享受以下赔偿项目:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工因病死亡赔偿协议怎么写
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1.双方的信息;2.事实与理由;3.赔偿诉求;4.日期。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工在工作岗位发病, 单位应该如何处理? 工地上工人死亡赔偿标准?
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首先,根据工伤保险条例:职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; 其次,可以申请工伤认定,然后根据工伤鉴定,其直系亲属按照下列规定从...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>不是工作时间,在单位宿舍死亡的,单位应该怎样赔尝
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如死亡原因与单位没有关系,就不应当要求单位赔偿,因你的情况说不够清楚,为便于了解沟通案件情况,建议你直接来电免费咨询,共同研究,为你作出详细的有针对性的解答,以免因信息不全、沟通不畅,解答有误。祝维权...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023员工在工作时因病死亡单位应该怎么样赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工作单位,发病后期死亡与工作单位有关系么
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什么病因,在什么时间死亡,需结合具体情形,请详细叙述案情。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>因工死亡如何认定
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询在工作时间工作岗位上因自身疾病导致身亡的应该怎么赔偿
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第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条的限制:(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工不幸死亡在单位里面应该怎么赔偿呢?
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这种情况也不一定,,如果是工伤的话,按照工伤待遇赔偿,如果不是工伤的话公司不承担赔偿责任...
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