员工在工厂里出了事厂里有什么责任
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员工在工厂里出事，工厂承担的赔偿责任如下： 1、在工厂上班如果是由于工作原因被打伤，则可以申请工伤，...
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工人在厂里打架厂里主要负责吗
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厂里有责任，未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。...
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厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
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工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
但是是因为工作而打架啊，厂里有没有责任
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提起诉讼最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的...
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职工在工作时间因个人原因打架受伤是否算工伤
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两人因为工作问题打架受伤，一般不属于工伤。但是，其中一人是因为履行职责被另外一人打伤的，应当认定为工...
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两人因工作打架一方受到伤害厂给处理嘛
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按公司的规章制度处理...
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不明白，就问一问
两个员工因工作事打架厂里是否有责任，律师怎么看
员工打架斗殴公司怎么处理
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严卫其律师|
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员工打架被开除公司要赔偿吗
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员工上班打架辞退需要赔偿吗
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在厂里打架工厂老板是否有责任
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在厂里打架工厂老板一般没有责任。一般情况下打架斗殴，应当由当事人自行承担责任。当事人对打架后果自行负责。故意伤害他人身体，造成轻伤以上的，构成故意伤害罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。...
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厂里工作因工作原因，有纠纷被同事打，厂方有没有相应的责任
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主要看责任划分，厂方有责，则需要承担赔偿。...
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员工工伤厂里负哪些责任
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全由工厂承担工伤赔偿，要先到当地社保局申请工伤认定，医疗终结后劳动能力鉴定，按等级计算赔偿。...
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两个人打架谁有责任呢
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两个人打架斗殴，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者...
张丽丽律师|
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外包员工受伤厂里有责任吗？
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员工因工作受伤公司要赔偿，但是在劳务外包工作中，员工不小心被机器割伤、刺伤，或者因工作原因发生其他伤...
丰培铭律师|
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两个人打架一个受伤了怎么赔偿
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打架互殴责任怎么划分
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两个工人因打架发生赔偿损失,本厂有责任吗
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主要审查两人发生打架的原因是什么如果是因为工作上的事情，应当认定为工伤。同时应当注意到，有可能一个是工伤，另一个却不是。例如：门卫与工人之间，工人上下班时，单位要求检查电动车后备箱，某工人不愿意并辱骂...
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员工在工厂里出了事厂里有什么责任
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员工在工厂里出事，工厂承担的赔偿责任如下：1、在工厂上班如果是由于工作原因被打伤，则可以申请工伤，厂里应当承担医疗费、护理费、误工费等损失，支付后可以向违法打人者追偿；2、如果因个人纠纷被打伤，工厂疏...
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员工在厂里打架, 他先动手, 谁的责任
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双方都动手伤人，都有过错。这种临时起意的案件，主要以结果论。从给出的案例看，员工脸部的伤不会太重，基本排除了重伤的可能。这时他脸上的伤可能构成轻伤或轻微伤。如果员工脸上的伤构成轻伤，则在员工追究的情况...
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厂里因工厂搬迁对员工有什么赔偿
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工厂搬迁，如果未辞退员工的，没有补偿。如果因搬迁而辞退员工的，则有补偿。员工在工厂工作每满一年的，可...
张丽丽律师|
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员工因为打架单位应该承担责任吗
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职工引发的打架单位如果不是单位指使的，单位不需要承担责任；如果打架的原因和被害人的工作内容有关，那么...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师|
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工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师|
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在厂里与临时工打架厂方有责任吗
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在厂里与临时工打架，厂方一般情况下无责。首先，受害人应当及时报警，然后做法医鉴定，根据鉴定结果来决定打人者的法律责任。一、如果鉴定是轻微伤，公安机关对打人者进行治安处罚，并承担受害人的医疗费、误工费等...
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两个员工在工作上有争吵，职工厂内打架算工伤吗？
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想多了，打架不是因为工作原因遭受事故伤害，不是工伤。但其中，职工工作时间、工作场所，因为履行职责遭受其它职工殴打的，应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一...
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厂里被打了，厂里有责任吗
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一般情况下打架斗殴，应当由当事人自行承担责任。 首先，受害人应当及时报警，然后做法医鉴定，根据鉴定结...
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在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师|
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员工在厂里打架工资怎么算, 员工在厂里打架, 工资是按天算吗
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员工在厂里打架，若属于严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以依法和劳动者解除劳动关系，用人单位依法支付劳动者的合法工资，按照劳动者实际出勤的天数折算工资，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人...
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工厂里打架厂里女工受伤后厂主要负什么责任
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个人行为，不是工伤的话，厂方式不需要负责任的啊...
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