劳动合同是否属于试用期?
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试用期属于履行劳动合同。根据相关法律规定,劳动者在试用期完成工作任务属于履行劳动合同,劳动合同仅约定...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同的变更是否属于合理
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这么认定劳动合同变更是否合理: 1、个人能力和工作表现能胜任所变更的岗位; 2、合同变更是企业经营实...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对外教合同是否属于劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询承揽合同是否属于劳务外包
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承揽合同与劳务外包没有必然的联系,因此承揽合同不属于劳务外包。 《民法典》规定,承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验...
香港在线咨询顾问团咨询我>>正式在编教师属于聘用合同还是劳动合同
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在编教师,如果教师是聘用制的,是需要签订聘用合同的的。 一、随着新的劳动法的出台,以前的事业单位聘用...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动合同是否属于非法解除
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《劳动法》第三十一条规定,劳动者解除劳动合同,应提前30天书面通知用人单位。 该规定表明,劳动者有权...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
外教合同是否属于劳动合同,律师怎么看
劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询以假公司签合同属于合同纠纷吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询教育培训属于劳动合同法吗
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熟练培训是指受训人连续脱离管制岗位工作一定时间后,恢复管制岗位工作前须接受的培训。熟练培训应当符合下列要求:(一)连续脱离该岗位90天以下的,由管制单位培训主管决定其是否需要进行熟练培训以及培训时间。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>格式合同是否就是制式合同?劳动合同是否属于格式合同?
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格式合同就是制式合同,劳动合同不属于格式合同。用人单位可以自己起草劳动合同,但必须具备《劳动合同法》规定必不可少的条款。《劳动合同法》第十五条用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对外教合同是否属于劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同制是否属于事业编?
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劳动合同制不属于事业编,一般情况下,如果招聘单位签署事业单位聘用合同,是带有编制的。劳动合同制是劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>在校生签订劳动合同是否属于有效合同?
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全日制在校生不具备劳动法中签订劳动合同的主体资格,劳动合同无效。下列劳动合同无效:违反法律、行政法规...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>经纪合约属于劳务合同还是劳动合同
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经纪合约属于劳务合同。在双方平等自愿、协调一致、不违反法律的情况下公司能与个人签订劳务合同,劳务关系...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到外教合同是否属于劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同未缴纳社保劳动合同属于不属于劳动合同吗
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用人单位必须为员工缴纳社会保险,这是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务,劳动关系的双方对此不可协商变通。 一、用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险 员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳,处理结...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>合同是否属于合同方式,劳动合同合同诉讼和仲裁可否
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诉讼和仲裁可以在合同中选择。同时约定仲裁和诉讼的,仲裁协议无效,双方可以重新达成仲裁协议,不能达成仲裁协议的,应当向法院起诉。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同是否属于电子签名?
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适用。劳动合同可以采用电子签名。使用电子签名签署电子劳动合同可以企业提升风险防范能力。使用电子签名的电子劳动合同具有签署身份可识别、合同内容不可篡改等特性。解决纸质劳动合同签署易丢失、易篡改、过程不可...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>外服签订劳动合同属于外服劳动关系吗
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外服签订劳动合同属于劳务派遣。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同未盖章是否属于违反劳动法?
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此份劳动合同内容违反劳动法的规定要看劳动合同中是如何约定的,如果劳动合同中的约定条款与劳动法是相抵触...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
变更劳动合同
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询违约属于合同终止吗
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石卫东律师| 合伙人,9年经验在线咨询劳动合同到期是否属于延期
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劳动合同到期不会自然顺延,只有符合法定特殊情形下,劳动合同会顺延到相应的情形消失时终止。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条规定,劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当延续至相...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更是否属于合法行为?
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法律规定劳动合同的内容应当书面变更,但实践中的口头变更也受法律保护,但为了避免今后的争议,建议书面变更。 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到外教合同是否属于劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣属于劳动合同还是劳务合同
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劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由派遣劳工向要派企业给付劳务,劳动合同关系存在于劳...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询哪些劳动合同属于合同无效,哪些劳动合同属于合同有效
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以下劳动合同无效:使用者免除自己的法定责任,排除劳动者权利的欺诈、威胁手段或乘坐人的危险,使对方在违反真正意义的情况下制定或变更劳动合同的违反法律、行政法规强制规定的情况下。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>请问单位没有签订劳动合同,劳动合同是否属于无效劳动合同
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合同可以被认定为无效或者部分无效。根据《劳动合同法》第二章劳动合同的订立第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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