休完病假被通知原工作岗位人员多需调岗怎么办
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协商不成去劳动局投诉...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>病假期间被领导私自调离岗位,算不算违法
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违返劳动法的相关规定。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对休病假期间,调离原岗位本人不知道,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司调岗本人不同意如何解决
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吴莉律师|专职律师,4年经验在线咨询单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询病假期间不知道怎样才能调到原岗位
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关键看病假期满后的工作岗位是否原薪,如果工资降低涉嫌违法...
上海在线咨询顾问团咨询我>>休病假期间是不是在岗职工
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在岗时间是指职工在工作岗位工作的时间,包括实际在工作岗位工作时间,以及按照法律规定视为出勤的时间。病...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工休产假期间原岗位是否保留
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必须保留。按相关规定,在妇女产假期间,用人单位是应该保留其职务的,另外,女职工在孕期不能适应原劳动的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
休病假期间,调离原岗位本人不知道,律师怎么看
单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询休病假期间调岗合法吗?
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休病假期间单位给调岗是不合法的。调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。 【相关延伸】 问:单位调岗降薪怎么办? 答:单...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>休病假可以到单位调岗吗
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休病假期间单位给调岗是不合法的。调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。 【相关延伸】 问:单位调岗降薪怎么办? 答:单...
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产假休完上班被调离岗位,之前岗位已有人
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〈中华人民共和国妇女权益保障法〉 第二十六条任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>休完哺乳假,单位调离我原来的岗位,合法吗?
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根据劳动合同法及劳动法的规定,公司可以对员工进行调岗,并给予一定的培训。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>单位在哺乳期可以调离原岗位去不好的岗位吗
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职工孕期或者哺乳期适应原工作岗位与用单位协商调整该期间工作岗位或者改善相应工作条件用单位降低其原工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>结合本岗位如何杜绝违章行为
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到休病假期间,调离原岗位本人不知道,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
期间,把本人调离原工作岗位,工资待遇怎么算
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工伤等级是多少工伤待遇的计算按受伤前的标准计算,治疗结束后不能胜任原来工作的可以调整岗位,按岗位工资计算,停工留薪期间的工资待遇按以前标准。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间原班人员不服从单位的调岗,该怎么办
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产假后调岗用人单位应该与劳动者协商一致,或者劳动者产假后无法胜任目前岗位的工作,则用人单位可以为其调整岗位。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>病假假期单位让我调岗位是否合法
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这不合法。你可以要求在原岗位工作。也可以选择要求解除劳动关系,并要求单位支付你经济补偿金。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间岗位被调整,劳动法产假岗位调整是否有效
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首先,岗位调动属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动同意,用人单位单方...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>病假多久单位可以调岗
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企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
报警立案可以不让家人知道吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询员工不服从调岗公司可以辞退吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询调离原有工作岗调离原有工作岗位
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劳动法规定:调整岗位作为合同变更的重要内容,用人单位若没有经过协商一致而单方调岗,员工有权拒绝,劳动合同应当按原约定继续履行。 但是劳动法约定的调岗其他情形有: 1员工连续若干和考核周期不达标的,可以...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>病假期间,企业可以降薪么?(调岗本人已经同意)
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按照《》第二十九条规定用人单位与劳动者应当按照的约定,全面履行各自的义务。第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。因此合同订立以后双方都必须全面...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到休病假期间,调离原岗位本人不知道,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳假期间不知情的情况下给调岗
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可以进行投诉或申请劳动仲裁。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>探亲假不让休违法吗
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询本人是孕妇,不适合原岗位,所以一直请的病假
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你因身体原因不能从事原有工作岗位,用人单位可以调换工作岗位。你长期请假,应当是属于病假,依法用人单位可以按最低工资标准的80%核减你的工资。如果请假时间超过你依法可以享受的病假期限,多出的时间按事假处...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工人生病期间单位不给休病假怎么办
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劳动者在生病期间,如果用人单位不为其请假的,劳动者可以将医院的住院证明和诊断证明通过快递的形式邮寄给用人单位,这期间用人单位是不能算劳动者旷工的,并且用人单位是需要支付劳动者病假期间的工资,其病假期间...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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