员工工伤,公司需要给工伤人员赔偿吗
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首先要看这个”意外“能不能认定为”工作原因“。 然后,受害人是”公司员工“还是”第三者“。 一般来说...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>公司工伤人员未拿到赔偿公司股东要担责吗
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一旦经过认定确定为工伤事故,便需由用人单位从社会保障金中向受伤员工支付相应补偿,而此中的工伤赔付责任...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对工伤人员公司要赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询公司的老员工就是退休人员工伤公司要赔偿吗?
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根据《工伤保险条例》第2条的规定:“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>公司克扣员工工资, 本人要赔偿吗?
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用人单位无故拖欠劳动者工资的,应向劳动者加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。用人单位未及时足...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司员工请人帮忙受伤公司是否需要赔偿
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公司员工请人帮忙属于帮工,应该由接受帮忙的一方承担赔偿责任。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤人员公司要赔偿吗,律师怎么看
公司解散员工赔偿多少
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询员工工伤赔偿款公司要扣吗
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工伤保险赔偿给个人,至于赔偿多少,要看你评定的伤残等级,以及当地的个人可支配收入。赔偿内容包括,医药费,伤残补助金以及一次性就业补助金等。 工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员工伤赔偿和工伤补偿金公司需要支付吗
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公司裁员,工伤职工经济补偿金与工伤补偿同时享有。 按《劳动合同法》第四十二条规定,公司经济性裁员,不能单方面解除五至十级工伤职工劳动合同。但经工伤职工本人同意,可以协商一致解除合同。协商一致解除合同,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤人员公司要赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动公司如果员工发生工伤要赔偿吗
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劳动派遣员工发生工伤要赔偿。由劳务派遣单位申请工伤认定,用工单位应当协助工伤认定的调查核实工作。劳务...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务公司不工伤员工不赔偿吗
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劳务派遣的劳动者发生工伤事故的,由劳务派遣单位承担责任,就赔偿事项双方可以协商处理,如无法协商,可以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤赔偿公司可以辞退员工吗
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工伤职工存在过失性辞退情形,公司可以辞退,但不能无过失性辞退。过失性辞退情形:被依法追究刑事责任的;...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司倒闭破产员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司违规开除员工如何赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到工伤人员公司要赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不给我解除工伤工伤人员双方要赔偿吗
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经济补偿金是员工和用人单位在解除劳动关系时,根据法律、法规,用人单位应当按照一定的标准支付给劳动者的赔偿费用。具体到本案,用人单位是否应支付张某经济补偿金必须有相关依据方能水落石出。根据《劳动合同法》...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿员工工伤后怎么要求公司赔偿
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标准根据不同致残等级,分别为伤残职工负伤前十二个月内平均月工资收入的24个月至6个月。其中:一级24个月、二级22个月、三级20个月、四级18个月、五级16个月、六级14个月、七级12个月、八级10个...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司给员工补偿工伤可以要求员工赔偿费吗
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承担:医疗费、住院治疗工伤的伙食补助费、安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具费用、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金。 单位承担:停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残就...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤保险公司赔偿后单位需要赔付吗
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工伤保险赔完了单位还要赔。具体原因是,工伤赔偿金一般包括由公司支付的一次性就业补助金和由工伤保险基金...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤死亡公司要不要赔偿,工伤死亡公司有赔偿金吗
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如单位未办理工伤保险,则由单位承担支付责任。PS:职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司员工故意伤人罪怎么判
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询超龄人员工伤应该怎么赔偿
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司为员工求赔偿请人受伤能赔偿吗
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如果是为了公司的事情来受伤,则要看法律上是怎样的规定:r一、为公司的事务,找的其他行业的人员承揽的业务,例如运输公司的货物,为公司修理机器,这过程中的受伤,公司不能承担责任。r二、单纯为公司的工作需要...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司要公司赔偿员工腰伤怎么办
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《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤人员公司要赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司有员工受伤了那么员工工伤后离职需要赔偿吗
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离职后依然可以请求工伤赔偿,工伤伤残的,可以请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司未给员工签合同如何赔偿
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林晓杰律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工偷窃要赔偿公司赔偿吗
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员工偷窃辞退还需要发工资,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的,还可以报警处理或者要求其返还所偷窃的金额,但是如果扣除其盗窃的金额后应付工资仍有剩余的还是需要支付的,但是劳动合同中有约定的除...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤员工提前赔偿需要通知公司吗
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如果是期满终止,用人单位可以不用在劳动合同到期前一个月通知。支付代通知金仅限于以下三种情况:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二...
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