员工同时辞职能一次性结清工资吗
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员工辞职能一次性结清工资。员工辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,期满解除劳动合同,用人单位在解除...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>在工厂上班辞职了工资是否一次性结清?
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应该在离职时就结清的。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对公司辞退员工是否一次性结清,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询本人辞工期没到时间,被公司辞退,工资是否是一次性付清
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是的,一次性结清,并且违法辞退的话可以要赔偿金...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>工伤一次性结清员工与公司还有关系吗?
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需要看几级工伤,一般来说,员工与单位解除劳动合同后,一次性结清工伤补偿的,员工与公司不再存在劳动关系...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞工不算一次性结清工资吗?
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劳动者辞职了工资一般是立马结清的。用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者的工资,不得有克扣...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司辞退员工是否一次性结清,律师怎么看
公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询公司辞退员工补偿2021年标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询辞职工资是一次性结清还是直接一次性发放
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劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。未支付的,可以采取以下办法: 1、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退员工,一般工资多长时间结清
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公司提出辞退员工是需要在三天之内结算工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司辞退员工是否一次性结清,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我因病提出辞工,公司能一次性结清工资吗?
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劳动者辞职到期以后,用人单位应当在规定的时间内一次性支付劳动者工资已经为其办理离职手续。 《工资支付...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职公司不给一次性结清
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用人单位拒不支付的话,可以向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉或者向劳动保障行政部门(劳动监察大队...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期最后一天被辞退,工资是不是该一次性结清
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是的,如果不能证明,你不符合录用岗位,你还可以要求一个月工资补偿。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司变相调岗辞退员工怎么办?
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询遇到公司辞退员工是否一次性结清,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞工后不能一次性结清工资吗?
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公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、和其他损失等。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期后被辞退可以一次性结清工资吗
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在试用期内,用人单位解除与劳动者劳动合同关系的,必须有证据证明劳动者不符合录用标准的,才可以与劳动者解除劳动合同关系。否则,劳动者可以要求用人单位赔偿。这是其一。其二,只要劳动者为用人单位提供了正常劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后是一次性结清工资还是连续结算
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劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>辞职不一次性结清工资怎么办
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解除劳动合同当日应该结清工资。申请劳动争议仲裁。工资是用人单位依照法律法规的规定和劳动合同的约定,以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司给员工一次性买断工龄是否违法?
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是不合法的,关于这点我国多个法规中都有规定,希望大家能够多注意。要是遇到了被单位一次性买断工龄的情况...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询提前一个月辞工,到期后能否一次性结清工资?
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如果公司正常规章制度走的话应该结清工伤,你可以向当地劳动部门申请劳动仲裁...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>一次性辞退员工补偿金个税是否需要交
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1、一次性辞退员工补偿金要不要交个税要分情况。 2、补偿金超过当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税,超过三倍的部分要缴纳个税。超过的部分按照《财政部、税务总局关于个人所得税法修改后有...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司辞退员工是否一次性结清,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
开除员工可以一次性结清工资吗?
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被公司开除工资需要立刻结清。一般情况下,当事人被公司开除了,可以要求立即结清工资;离职时工资、押金和...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询公司辞退员工和公司清算员工是否享受劳动者补偿?
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公司清算解散员工有补偿,主要是终止劳动合同补偿金。其它涉及拖欠劳动者工资和社会保险费的,应予兑现及补缴,社会保险以养老保险为主。公司破产清算以兑现拖欠劳动者工资和补缴社保保险费为第一顺序、第二顺序为清...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>辞职员工的工资是不是一次性结清?还是要推迟一段时间?
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用人单位应当在解除合同时一次性结清工资,一般应在3日内结清工资。劳动部《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《深圳市员工工...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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