要变更劳动合同的期限需要多久
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请求变更劳动合同的期限由用人单位与劳动者协商约定即可。变更劳动合同用人单位应书面向劳动者提出变更请求...
《劳动合同法》规定劳动合同主体变更需要
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劳动合同主体变更是否需要重新签订劳动合同需要具体分析,公司主体变更,如果是名称变更、法定代表人变更或...
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变更劳动合同
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劳动合同变更的条件和程序
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公司变更劳动合同需要赔偿吗,公司变更劳动合同合同
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关于劳动合同履行期间劳动合同期内公司变更经济补偿,公司单方面解除合同,补偿方式因解除合同原因而异。一、劳动者严重违法违纪,公司依据劳动合同法第三十九条规定解除合同,没有补偿,相反,公司可以主张劳动者赔...
劳务派遣变更合同需要补偿吗
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劳务派遣机构变更合同,需要由双方协商,经双方协商一致对才能对本合同进行修改、补充。关于劳务派遣合同解...
法定代表人需要变更劳动合同吗?
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法定代表人变更后,原劳动合同仍有效,不需要重新签订劳动合同。...
不明白,就问一问
劳动合同的变更需要赔偿吗,律师怎么看
合同变更需要注意哪些问题
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企业法人变更劳动合同是否重签
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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劳动合同的变更要赔偿吗
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劳动合同变更,如果未能达成一致协议的,用人单位解除劳动合同的,应当根据劳动者工作年限发放经济补偿金。根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第八条规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使...
公司变更劳动合同需要赔偿吗
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公司劳动合同变更在通常情况下是不需要赔偿的。如果用人单位擅自变更,未经劳动者同意的,则应按照要求向劳动者支付经济补偿。根据相关法律规定,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效。但若用人单位...
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劳动合同法定代表人需要变更吗
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用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。所以,法定代表人变更...
劳动合同是否需要协商?劳动合同的变更和终止
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需要; 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后...
分公司变成子公司劳动合同需要变更吗
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需要,分公司升级为子公司,属于成立了一个全新的公司,对原先属于分公司而现在纳入子公司的员工的劳动关系...
劳动合同需要注意的问题
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毁约劳动合同怎么赔偿
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公司变更劳动合同需要赔偿吗?
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公司劳动合同变更一般不需要赔偿。但用人单位擅自变更的,未经劳动者同意的,应当按照要求向劳动者支付经济补偿。根据有关法律,用人单位合并或分立的,原劳动合同继续有效。但用人单位不维持或者改善劳动合同续订劳...
劳动合同期内变更劳动合同需要赔偿金吗
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关于劳动合同履行期间劳动合同期内公司变更经济补偿,公司单方面解除合同,补偿方式因解除合同原因而异。一、劳动者严重违法违纪,公司依据劳动合同法第三十九条规定解除合同,没有补偿,相反,公司可以主张劳动者赔...
劳动合同变更需要补偿吗
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劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 ...
因情势变更解除合同需要赔偿吗
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不需要。情势变更,是指合同有效成立后,履行完毕前,合同赖以订立的客观情势发生了当事人订立合同时不可预...
中途变更合同变更要怎么赔偿
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中途变更合同的变更赔偿如下: 1、因当事人原因(含订约过错、违约原因和当事人自身其他原因)而变更合同...
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解除劳动合同赔偿标准
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单位解除劳动合同赔偿
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劳动合同期内公司变更劳动合同需要赔偿金吗
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关于劳动合同履行期间劳动合同期内公司变更经济补偿,公司单方面解除合同,补偿方式因解除合同原因而异。一、劳动者严重违法违纪,公司依据劳动合同法第三十九条规定解除合同,没有补偿,相反,公司可以主张劳动者赔...
劳动合同期内公司变更劳动合同需要赔偿金吗?
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单位变更之后需要两份劳动合同吗?
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单位变更劳动合同之后需要两份。双方协商一致变更劳动报酬内容的,应当采用书面形式,变更后的劳动合同各执...
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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岗位变更劳动合同需要变更吗
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员工调换工作岗位,视所签劳动合同的具体内容,选择是否需要变更劳动合同。 《劳动合同法》规定了应当具备的条款,也规定了,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同。如果员工和单位签订的劳动合同中,明确约...
法人变更需要变更劳动合同吗
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法人变更,劳动合同不必变更,公司法人变更不影响劳动合同的继续履行。根据我国《劳动合同法》,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资者不影响劳动合同的履行。用人单位合并或者分立的,原劳动合同继续...