劳动合同的变更是指劳动合同的什么变更
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劳动合同的变更是指劳动合同的内容变更。 经用人单位与劳动者协商一致后,变更合同中的工作任务、时间、地...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动合同变更的前提是怎样的
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变更劳动合同主要有两种情形,一是依据法律规定提起变更合同,简称法定变更。如:根据《劳动法》第二十六条...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动合同变更有补偿吗?劳动合同变更的前提有哪些?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
变更劳动合同
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询公司股东变更, 劳动合同变更, 劳动合同变更, 补偿金和工资会变更吗
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虽然改制,但企业是延续的,用人单位没有变,单位股东的变更不影响劳动合同的履行,更不影响劳动者应当享有的各种待遇,单位把合同改为一年一签本身就是违法的,你们都是固定工,均符合签订无固定期限劳动合同的条件...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同变更有没有补偿,具体规定有哪些
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原则上劳动合同变更是没有经济补偿。如果用人单位存在未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的、或者...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>已经变更劳动合同有赔偿吗
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当劳动者面对劳动合同变更的时候,一般是可以进行补偿的。因为合同主体变更属于重大事项改变,需要和员工协...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同变更有补偿吗?劳动合同变更的前提有哪些?,律师怎么看
企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询借款合同变更条件有哪些
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邓倩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同主体变更合同是否有效
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动合同的变更有什么条件,劳动合同变更和解除劳动合同的
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劳动合同变更的条件: 1、订立劳动合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,应变更相关的内容。 2、订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,应变更相关的内容。 3、提出劳动...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更时没变原劳动合同有效吗
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劳动合同变更时未变的内容继续有效。劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事人协商同意,对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同变更有补偿吗?劳动合同变更的前提有哪些?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除合同前协商变更劳动合同情形有哪些
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解除合同前协商变更劳动合同情形如下: 1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作...
王译锌律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>变更劳动合同主体有哪些影响
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公司主体变更,如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况,原劳动合同均继续有效,不用重新签订...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>什么情形下劳动合同变更有补偿
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在下列情形下变更劳动合同是有补偿的:劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>可变更合同的期限有多久
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询什么是合同变更
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到劳动合同变更有补偿吗?劳动合同变更的前提有哪些?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同变更就是劳动合同效力变更
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劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事人协商同意,对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。劳动合同的变更是原劳动合同的派生,是双...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者变更劳动合同怎样变更
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劳动合同变更程序如下:(1)变更要约:用人单位或劳动者提出变更劳动合同的要求,说明变更合同的理由、内容和条件,请求对方在一定期限内给予答复。(2)承诺:合同对方收到对方的变更请求后,应及时回复,明确告...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除的条件有哪些劳动合同变更有
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劳动合同是企业与员工经过协商达成的协议,当然也可以协商变更。对于劳动合同约定的内容,不仅是工作岗位,也包括工资、工作地点等等,只要是经双方当事人协商一致而达成的,都可以经协商一致予以变更,那么劳动合同...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>单方面变更劳动合同什么前提
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劳动合同不能单方变更,变更劳动合同应该双方协商一致。 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同变更的经济赔偿是哪些?
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劳动合同变更时,一般是不会有补偿的。当合同未到期,单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询合同变更需要注意哪些问题
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询合同变更法律依据有哪些劳动合同变更时效
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法律规定应当书面变更劳动合同内容,但实践中口头变更也受到法律保护,但为了避免日后发生争议,建议最好采用书面形式变更。《劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更期间有没有补偿
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劳动合同变更,如果未能达成一致协议的,用人单位解除劳动合同的,应当根据劳动者工作年限发放经济补偿金。根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第八条规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同变更有补偿吗?劳动合同变更的前提有哪些?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同变更也可以变更时间吗
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可以。 劳动合同的变更也应该和劳动合同的签订一样,在平等自愿,协商一致的基础上进行,并且不能违反法律...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>施工合同变更的条件
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询变更劳动合同的情形有什么,劳动合同变更应注意的问题有哪些
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企业与劳动者在签订劳动合同后,应该按照合同的约定,各自履行相关义务。但在劳动合同履行的过程中,常涉及到薪资待遇、工作岗位、工作地点等的变更,企业处理不好,就会陷入违法的境地。那么变更劳动合同的情形有什...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更怎么办,变更劳动合同有什么后果
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用人单位擅自变更劳动合同,那么劳动者可以反映到劳动局、仲裁委员会处理,公司违反劳动合同法。《劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。...
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