下班去聚餐,出现事故,算工伤吗
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当公司进行聚餐活动时,员工在此期间所遭受的任何伤害都应视为工伤范畴。这是因为聚餐活动本身就是单位组织...
在工地下班之后喝了点酒出事了能不能算工伤
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不能算...
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上下班车祸算工伤吗
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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员工聚餐喝酒生病算不算
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员工在非工作时间、非工作过程中、非因为工作原因本人生病,并不属于工伤范畴,不能认定为工伤。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到...
厂里午餐后喝酒骑电动车出事算不算工伤?
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不算工伤的,自己承担。...
在公司聚餐结束时摔伤算不算工伤
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按理说,聚会时单位组织的,作为工作的延伸,在这个期间发生伤害是可以申报工伤的。 但如果是饮酒以后造成...
不明白,就问一问
公司聚餐喝酒了,下班出事算不算工伤,律师怎么看
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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下班去聚餐,出现事故,算工伤吗
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当公司进行聚餐活动时,员工在此期间所遭受的任何伤害都应视为工伤范畴。这是因为聚餐活动本身就是单位组织的一部分,同时也是对工作内容的进一步拓展和补充,因此在这一过程中所产生的身体伤害便可按照相关法律规定...
下班聚餐发生事故,是否算工伤?
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在公司举行聚餐活动时,员工在此期间遭受的任何伤害都应被视为工伤。这是因为聚餐活动是单位组织的部分,也是对工作内容的进一步拓展和补充,因此在此过程中产生的身体伤害可按照相关法律规定进行工伤申报。若员工的...
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工人喝酒在厂里出事算不算工伤
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第一,职工只有在工作时间,工作场所,因为工作受伤,才可以认定工伤,不是因为工作受伤,是不认定工伤的。...
工人在上班时间喝酒算不算工伤?
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一般此情形不算工伤!工伤保险条例规定,醉酒、吸毒、自残等情形的,不得认定为工伤或视同工伤。 如果是单...
部门聚餐时受伤算不算工伤
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可以,聚会时单位组织的,作为工作的延伸,在这个期间发生伤害是可以申报工伤的。...
员工上班途中受伤算工伤吗
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酒后挪车算不算酒驾
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员工下班期间聚餐喝酒,喝死给公司赔偿有关联吗
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看是否是举办的,如公司没有组织聚餐活动,公司不承担责任。...
公司聚餐受伤不算工伤吗
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公司聚餐受伤算工伤。聚会时单位组织的,作为工作的延伸,在这个期间发生伤害是可以申报工伤的。如果符合工伤认定的情况,可以依法申请工伤获得赔偿。工伤认定申请时限是指工伤事故发生之日或者职业病被诊断、鉴定之...
员工下班后出去喝酒算不算被罚
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公司只对员工八小时以内的工作时间负责。...
公司应酬喝酒算工伤吗
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公司应酬喝酒不算工伤。喝酒属于自身的自主行为,应酬喝酒的行为与工作并不存在直接因果关系,即使是在工作...
在工地喝酒算不算工伤?
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在工地喝酒是不算工伤的,可以认定为工伤的情况包括在工作的时间和工作的场所内,因为履行自己的工作职责受...
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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在国税局是,下班喝酒出了事故,构成伤残算不算
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一般来说是算不上的,必须是上下班途中,非因己方主要责任与机动车发生碰撞引发的损害结果。你这里是去喝酒的,算不上。...
工人喝酒在厂里出事算不算工伤
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第一,职工只有在工作时间,工作场所,因为工作受伤,才可以认定工伤,不是因为工作受伤,是不认定工伤的。 第二,虽然符合上面的条件,但是因为喝酒造成的事故,是不认定工伤的。...
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下班后聚餐回家路上意外能算工伤吗
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下班后聚餐回家路上意外不能算工伤。根据相关法律规定,认定工伤首先要具备发生伤害事故是在合理的上下班途...
公安局遣送出境算不算强制行为
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下班喝了一点酒回家途中摔伤算不算呢?
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根据《工伤保险条例》第十四条规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受...
喝酒后下班途中摔伤算工伤吗
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上下班路上,自己摔伤的,不属于工伤。如果在上班途中因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤。...