两年前发生工伤，现在还可以向公司提出赔偿吗？

在辞职时公司出现违法补偿可以提前赔偿吗？

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劳动者在辞职期间被公司提前辞退，如果是因劳动者具有严重过错而予以辞退的，无赔偿；如果属于违法辞退的，有赔偿，赔偿金是按经济补偿标准的双倍来计算的；但如果是无过错性辞退的，只有经济补偿，即劳动者在公司每...

两年前在公司受工伤伤残8级现在辞工，可以要求公司给予怎样的赔偿

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劳动者两年前在公司受工伤伤残8级现在辞工的，是能得到8级伤残期间的各种赔偿的。八级工伤待遇主要包括：医疗费、一次性伤残补助金（11个月本人工资）、一次性伤残就业补助金（根据劳动者所在省的工伤条例确定，...

现在个人原因提出离职,可以向公司提出补偿（一年一个月工资）吗？

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如果公司有如如下行为才可请求补偿。 （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法...

在职时工伤发生出车祸，保险公司可以赔偿吗？

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上班期间车祸，根据《工伤保险条例》的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的可以算工伤，公司或保险必须赔偿。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十四...

几十年前被伤害方现在可以提出索赔吗？

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如果当时已经足额赔偿了，则他的请求已过诉讼时效，不用赔偿。...

因工伤发生一年多现在还可以补吗

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1.需要先向劳动行政部门申请工伤认定，单位不给申请的，工伤职工或者亲属可自行去申请工伤认定。申请工伤认定的有效期是一年。2.需要进行劳动能力鉴定，根据鉴定结果确定伤残等级。3.可以主张医疗费、护理费、...

发生的工伤，现在公司还要赔偿多少给我

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1、工伤工人与所在单位工伤保险待遇的争议，是劳动争议，商量不成，申请劳动争议仲裁解决。《工伤保险条例》第五十四条工人与用人单位发生工伤待遇方面的争议，按照处置劳动争议的有关限定处置。 2、《劳动争议调...

在公司工作两年，公司提前解除劳动合同，可以要求公司支付赔偿金吗

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我有位朋友和一家单位签定了两年的劳动合同。工种是销售代表。试用期为一个月（试用期是一张字条上面有我朋友和单位人力资源部主任的签字，但那张字条现在单位。），现在过了试用期，单位没有理由的要解除劳动合同。...

提前一个月向公司提出辞职可以吗

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单位要在你交了书面离职书后一个月内给你办理离职手续并支付你所有的报酬：工资奖金等。如果单位到期不给你办理，你立即打电话到当地劳动部门说明你的情况，一般来说当地劳动部门会即时打电话到你公司了解情况，如果...

现在还在工作，公司想申请，今天以书面形式向公司提出，

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可以申请劳动仲裁，要求单位支付工资的。为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。...