公司员工受伤了,单位员工出现工伤怎么赔偿了?
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一、医疗费工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>我公司有个员工腿受伤了,请问员工工伤公司如何赔偿
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(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司的员工受了工伤公司无力赔偿员工要怎么办呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询公司无理由辞退员工怎么办
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询如果公司员工在公司受了工伤不接受工伤赔偿怎么办?
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如果属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>有员工受伤了,公司不开了工伤赔偿怎么办啊??
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《工伤保险条例》第62条第2款规定:“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司的员工受了工伤,要问问工伤营养费怎么赔偿?
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工伤赔偿项目包括:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、辅助器具费,造...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司的员工受了工伤公司无力赔偿员工要怎么办呢?,律师怎么看
公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司解散员工赔偿多少
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司员工受了工伤够不成伤残怎么赔偿给受伤员工的?
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虽然鉴定伤残不够级别,但并不妨碍享受相应的工伤待遇。主要为《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司的员工工伤社保怎么赔偿给受工伤的员工
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医疗费 1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司的员工受了工伤公司无力赔偿员工要怎么办呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工受伤了,公司要承担什么赔偿
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员工工伤公司赔偿以下项目:工伤住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费;停工留薪期工资;伤残津贴;一次性...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司有员工受伤了那么员工工伤后离职需要赔偿吗
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离职后依然可以请求工伤赔偿,工伤伤残的,可以请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司怎么赔偿员工在公司上班受伤
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赔偿项目包括医疗费、护理费、营养费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、一次性工伤医疗补助金、一次...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司破产会给员工赔偿吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到公司的员工受了工伤公司无力赔偿员工要怎么办呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司有员工受伤了,想知道员工有工伤险公司需要赔偿多少
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用人单位给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,由工伤保险基金负责赔偿有关项目,法律规定由用人单位负责赔偿的项目,由用人单位赔偿;用人单位没有给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,工伤赔偿法律规定的所有...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员,员工无能力赔偿,公司要解除劳动合同,员工应该怎么办?
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你可以要求单位支付你经济补偿金 标准为工作一年支付一个月个工资标准 (劳动合同法) 第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工在公司上班受伤, 公司老板不赔偿, 员工到公司里面走工伤怎么办
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由公司老板承担工伤赔偿责任。属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的,劳动关系继存...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>受过工伤的员工 离职公司怎么赔偿
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按工伤级别赔偿。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工工伤赔偿标准是哪些,公司的一个员工受伤了
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广东工伤赔偿标准有以下几点,根据情况进行赔偿 一、一级至四级伤残待遇标准【一】一次性伤残补助金 1、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询在工地上受了工伤公司不处理怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询员工受伤了,公司要承担什么赔偿
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如果经鉴定为工伤,则公司需要根据《工伤保险条例》进行补偿,在停工留薪期,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。根据伤残等级,按照《工伤保险条例》享受相关待遇。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工伤受伤的员工能否要求公司赔偿?
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如果认定属于工伤,应当由用人单位从社会保险基金里面支付补偿给劳动者,工伤赔偿责任与股东并无直接关系,股东承担工伤赔偿责任是不用的。工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司的员工受了工伤公司无力赔偿员工要怎么办呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司受工伤如何赔偿员工?公司拒绝赔偿如何办?
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工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多职工没有劳动合同、工作证等证明,还往往...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工没有签订合同公司怎么赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司有员工受伤了那么员工工伤后离职需要赔偿吗
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离职后依然可以请求工伤赔偿,工伤伤残的,可以请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金,其中,前一补助金是在劳动关系存续期间就可以要求支付的,后二项赔偿是劳动合同终止或解除后支付...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工受了工伤可以要求公司赔偿哪些
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1、医疗费用:以医院出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。 医疗费的数额按照一审法庭辩论终结前的实际发生的数额确定。 2、误工费:根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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