公司裁员不同意调岗可不可以赔偿
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公司裁员不同意调岗可以赔偿。如果劳动合同中有工作岗位的约定,单位若想调动岗位,必须经过当事人的同意,...
范小东律师|专职律师,9年经验咨询我>>公司裁员不同意能否强行裁掉
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公司裁员不同意能强行裁掉。公司裁员不需要劳动者同意,但公司裁员违法的劳动者可以通过劳动争议仲裁维权。...
揭志文律师|律所主任,19年经验咨询我>>针对公司裁员可以不同意吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询公司裁员有补偿吗
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询公司裁员可以随意裁员吗
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公司裁员不能随意进行,如果是因为经济原因需要裁员,那得需要按照一定的程序进行。《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>公司裁员的员工可以拒绝被裁吗
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公司裁员员工,若是不属于优先留用的员工,是不可以拒绝被裁的。根据相关法律规定,应当优先留用的人员有与...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司无故裁员可不可以投诉
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公司无故裁员可以进行投诉。根据我国《中华人民共和国劳动合同法》的规定,如果公司违反劳动合同的约定无故...
沈小会律师| 律所主任,1年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司裁员可以不同意吗?,律师怎么看
公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询公司裁员不发工资怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询被公司裁员了有赔偿吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询公司可以随意裁员吗
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企业不得裁减下列人员:①患职业病或因工伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的;②在规定的医疗期应当在规定的医疗期限内。《中华人民共和国企业破产法》第二十条规定,人民法院受理破产申请后,应当暂停有关债务人的民...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员可以裁员吗
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要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,才可以裁减人员 此外您...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司裁员可以不同意吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞退员工公司可以不裁员就调岗吗
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公司想辞退员工就调岗是违法的。调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司分立后可以裁员吗
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公司分立后可以裁员,但是应当向被裁员的劳动者支付劳动补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司裁员可以主动要求被裁吗
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公司裁员时,员工是可以主动要求被裁的。无论是公司决定裁员还是员工主动要求被裁,公司都应当向被裁的员工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工不服从调岗公司可以辞退吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询员工不愿意调岗的公司可否辞退
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到公司裁员可以不同意吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司裁员可以随意进行吗?
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公司裁员不能随意进行,如果是因为经济原因需要裁员,那得需要按照一定的程序进行。《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员可以随意进行吗
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公司裁员不能随意进行,如果是因为经济原因需要裁员,那得需要按照一定的程序进行。《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员可以随意进行吗?
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公司裁员不能随意进行,如果是因为经济原因需要裁员,那得需要按照一定的程序进行。《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司地址变更员工可以不同意可以解除合同吗?
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可以。用人单位变更合同必须和劳动者协商,必须征得劳动者同意,否则不得单方面变更。单位搬迁,劳动者不愿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工不同意调动岗位公司可以辞退员工吗
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员工不同意调动岗位,公司不可以辞退员工,否则视为违法解除劳动关系。 1、单位调动工作岗位,需要与员工...
聂浩律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司裁员怎样赔偿
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询被公司裁员怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询单位裁员可以不同意吗?
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公司裁员不需要员工同意,但公司裁员不给补偿的,劳动者可以申请劳动争议仲裁维权。经济补偿应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司不景气可以裁员吗
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公司不景气,可以允许结构调整裁员,但须向当地人保部门备案。 目前单位尚未与你解除劳动关系,何来“违法解除”之说呐? 如果被解雇可能的结果: 1、合法:支付3.5个月均工资额度的补偿金.若没有提前30天...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司裁员可以不同意吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工申请仲裁,公司可以不理会吗?
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公司需要参加。劳动仲裁是准司法程序,建议积极应诉,否则仲裁委会缺席审理,某些诉请是一裁终局的。员工如...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司可以辞退十年员工吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司可以裁员吗
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公司需在满足法律规定的情形下才可以裁员。《劳动合同法》第41条规定,公司需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,应满足以下条件之一:1.依照企业破产法规定进行重整的;2...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员可以吗
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我国《劳动法》规定的裁员专指经济性裁员,是因用人单位的原因解除劳动合同的情形。比如,员工没有按照公司物品采购单购买类似于这种情况,是不会被辞退的,这里指的是用人单位在法定的特定期间依法进行的集中辞退员...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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