签第三次劳动合同不是永久的
图文1,806人已浏览
劳动合同第三次不是必须签无固定期限合同,是用人单位与劳动者协商之后,可以签订无固定期限劳动合同。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同两次签订后,第三次劳动合同的性质
图文458人已浏览
第三次劳动合同第三次续签劳动合同企业跟劳动者连续订立两次固定期限劳动合同后,企业对是否再行续签将失去...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对第三次签劳动合同是签有期限合同是否合理?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司第三次合同不签无限期
视频6,912人观看
李龙龙律师|,8年经验在线咨询代签合同是否有效
视频4,608人观看
唐恬律师|权益合伙人,3年经验在线咨询第三次签劳动合同后,第三次签订的合同是否还是合同的有效性?
问答584人已浏览
法律规定连续签订两次固定期限的劳动合同后,劳动者有权要求签订无固定期限合同。因此,在第二份合同到期后,第三次签订合同时,你有权要求签订无固定期限的合同。但是如果你没有主张,且继续与公司签订了固定期限合...
北京在线咨询顾问团咨询我>>是不是第三次签订的劳动合同就是无固定期限的
图文184人已浏览
第三次签订劳动合同的,签订的是无固定期限劳动合同。因为法律规定,连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同签了两次后,第三次如何签
图文761人已浏览
用人单位连续两次与劳动者订立固定期限劳动合同,一般情况下比如,第1次签三年,第2次签三年,连续两次订...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
第三次签劳动合同是签有期限合同是否合理?,律师怎么看
倒签合同是否有效
视频1,119人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,344人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询第三方代签的合同有效吗
视频976人观看
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询劳动合同第三次签订, 第三次签的是不是就是无固定期限的劳动合同了
问答584人已浏览
没有和公司约定签无固定期限劳动合同情况下,第三次签的劳动合同不一定算成无固定期限合同。必须是连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有劳动合同法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同第三次签订是无固定期限劳动合同还是有固定期限劳动合同?
问答584人已浏览
劳动合同签订只有两方,就是甲方用人单位,乙方劳动者。 有第三方的就不是劳动合同了。 而且,你第三次签,应该是签无固定期限劳动合同了。 《劳动合同法》 第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对第三次签劳动合同是签有期限合同是否合理?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同签三次以后是无限期合同吗
图文519人已浏览
签第三次合同并不会自动转为无固定期限合同。往往只能说是如果劳动者没有特别要求的第三次劳动合同一般都会...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签了三次合同后是否变成长期合同或合同期限长
图文460人已浏览
三次续签合同后还是签两年合法吗劳动者在同一家公司签了三次劳动合同后,可以视为与公司签订了无固定期限的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司第三次合同不签无限期
图文160人已浏览
公司第三次合同不签无限期自应订立无固定期限劳动合同之日起需向劳动者每月支付二倍的工资,最多支持十一个...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签订无固定期限劳动合同条件
视频6,996人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询和第三方签合同的好处是什么
视频3,117人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到第三次签劳动合同是签有期限合同是否合理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定期限劳动合同第三次签合同
问答584人已浏览
1、不存在限制条件的,可以签订无固定期限劳动合同。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同第三次签订,第二次签订,第二次又签第一次,合同是否有效
问答584人已浏览
依法,连续订立二次固定期限劳动合同,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同,若单位没有主动提出与你订立无固定期限劳动合同,属于违法。 另...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同连续签三次是否要签长期合同
问答584人已浏览
1、不一定。 2、用人单位与劳动者签订第三次劳动合同的时候,劳动者有权依据《劳动合同法》第十四条的规定要求续签无固定期限劳动合同,用人单位无权拒绝。如果劳动者不要求续签无固定期限劳动合同,双方也可以签...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同第三次不签赔偿是怎样的
图文284人已浏览
第三次劳动合同属于违反《中华人民共和国劳动合同法》关于签订无固定期限劳动合同的规定。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签第三次合同签几年
图文368人已浏览
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议。分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为...
陆燕妮律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期是否需要签合同
视频674人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
视频1,218人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同签订几次为无固定期限劳动合同, 第三次是否必须签无固定期
问答584人已浏览
如果在一个公司连续签订2次以上固定期限劳动合同,那么第三次必须签订无固定期限劳动合同,不然,反映到劳动局,申请双倍的月工资。《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签2次后第三次是不是必须签订无固定期限劳动合同
问答584人已浏览
劳动者连续签订两次固定期限劳动合同,那么按规定,第三次必须签订无固定期限劳动合同,不然,劳动者可以申请双倍工资赔偿。《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到第三次签劳动合同是签有期限合同是否合理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司拒绝第三次签订劳动合同
图文617人已浏览
1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>网上签的合同是否有效
视频435人观看
李贝律师| 专职律师,5年经验在线咨询第一次签订三次固定期限劳动合同第二次签订无固定期限劳动合同
问答584人已浏览
应该是2008.01-2008.12.31你与用人单位签署了一次固定期限的劳动合同,2009.01-2009.12.31你由于用人单位签署了第二次固定期限的劳动合同。现在你可以要求用人单位与你签署无固...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>第三次签劳动合同单位不给签无固定期限是否
问答584人已浏览
第三次签劳动合同单位不给签无固定期犯法。《劳动合同法》第十四条,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询