公司未按劳动合同支付工资
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用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>公司借支是劳动纠纷吗
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不是。 根据《民法典》第五百九十条中规定:因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对劳动纠纷,公司未支付我提成,怎么走劳动诉讼,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,6年经验在线咨询什么是劳动纠纷
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鄢雨律师|专职律师,8年经验在线咨询员工和公司的劳动纠纷怎么诉讼(劳动纠纷诉讼)
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劳动纠纷诉讼案件有前置程序,即先到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以在收到仲裁书之日起15日内向人民法院起诉(一裁终局的案件,用人单位不能起诉,只能申诉)。超过15日没有起诉的,仲...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>劳动仲裁公司可以提起劳动纠纷吗
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劳动合同纠纷可以劳动仲裁。因确认劳动关系发生的争议;因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>劳动纠纷诉讼怎么办,这属于劳动纠纷吗
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劳动争议发生时不可以直接起诉,需要先申请劳动仲裁 法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动纠纷,公司未支付我提成,怎么走劳动诉讼,律师怎么看
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询劳动纠纷起诉费是多少
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师| ,4年经验 在线咨询劳动纠纷案件不支付提成费怎么办
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最普遍的介绍:合同问题特点是什么:劳资纠纷举例说明应用场景:劳动合同法其它含义:劳动监察大队投诉举例说明应用场景:劳动仲裁投诉...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>拒不支付劳动报酬尚未造成严重后果在提起公诉前支付劳动报酬怎么办
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刑法第二百七十六条之一第三款规定,拒不支付劳动者的劳动报酬,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚。根据这一规定的精神,为了节约司法资源,最...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动纠纷,公司未支付我提成,怎么走劳动诉讼,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么劳动纠纷可以提起诉讼?
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1、劳动纠纷诉讼主体条件 凡是《劳动法》适用范围内的用人单位和劳动者发生的劳动争议,都可以向人民法院...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司提取劳动提成是劳动争议吗?
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公司业务提成是劳动争议。依据我国相关法律规定,因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动纠纷诉讼对公司有什么影响
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员工在工作的过程中遇到不公平或是其他方面的问题就会去维权,目前很多人都会通过申请劳动仲裁的方式来维权...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询遇到劳动纠纷,公司未支付我提成,怎么走劳动诉讼,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司有劳动合同纠纷的起诉程序怎么走(劳动纠纷起诉程序)
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1.劳动争议案件有前置程序,即先到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以在收到仲裁书之日起15日内向人民法院起诉(一裁终局的案件,用人单位不能起诉,只能申诉)。超过15日没有起诉的,仲...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司不支付我工资,劳动纠纷仲裁公开进行吗?
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仲裁是内容是合同和财产方面的纠纷,一般会涉及商业秘密什么的,所以以不公开审理为原则,为了保护当事人双方的利益 人民法院不能仲裁,但是可以主持调解。仲裁是专属于仲裁机构的 公开审理和开庭不是一个意思,开...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议纠纷和劳动合同纠纷的区别是什么,劳动争议诉讼程序怎么走
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劳动争议纠纷和劳动合同纠纷的区别是: 一、劳动争议纠纷包括劳动合同纠纷,是仲裁前置,调解不是必经程序,仲裁是必经程序,只有一种情况可以不经过仲裁,那就是追索劳动报酬,可以申请先予执行而直接进入诉讼程序...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工程提成纠纷可以走劳动仲裁吗
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《劳动法》第十七条规定,劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。因此,用...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动纠纷劳动纠纷起诉
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劳动纠纷诉讼权利具体如下: (1)提起诉讼的权利。这是劳动纠纷诉讼当事人最基本的诉讼权利,凡是符合起...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
拒不支付劳动报酬罪立案标准
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询按劳动法公司倒闭怎么赔偿
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李耿律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司未按时支付报酬的劳动纠纷判决书是怎样的?
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判决书由首部、正文和尾部组成。其中具体的组成情况如下: 1、首部由标题、编号、诉讼参加人及其基本情况、案件由来和审理经过组成; 2、正文,事实部分首先写明当事人的请求和争议的事实与理由,然后另起一行写...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动纠纷到哪里提起诉讼
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劳动纠纷到人民法院提起诉讼,但适用劳动仲裁前置,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。对劳动争议仲...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动纠纷,公司未支付我提成,怎么走劳动诉讼,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司构成拒不支付劳动报酬罪吗
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公司是否构成拒不支付劳动报酬罪,应依照《刑法》第二百七十六条之一及《最高人民法院关于审理拒不支付劳动...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>如何起诉公司伪造劳动合同
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司未足额支付劳动报酬,我可以提出解除劳动合同并要求我经济补偿
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由于您所在公司未及时足额支付劳动报酬的;你是可以提出解除劳动合同的,这种情况下根据法律规定用人单位还需要给予您一定的经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未定付工资和造成劳动纠纷怎样处理
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劳动条款一旦签订,对双方都有约束力。一方要变更合同条款,必须要征得对方同意。由于经营业绩不佳,某会计师事务所降薪行为属于变更合同条款行为,需要双方协商一致。事务所决定降薪时,虽然员工没有明面提出反对意...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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