兼职不干了工资当天结吗
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兼职不干了工资一般当天结算。按照我国相关规定,用人单位与劳动者解除劳动合同时应当一次性结清剩余薪资。...
员工兼职干了八天跑了一天能要回工资吗
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员工干了8天走了,公司需要给工资。公司应当在解除或者终止劳动合同时一次性为员工结清工资,按照双方约定...
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兼职中途离职被扣工资合法吗
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离职可以当天离开当天结工资吗
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兼职没有签旷工一天扣三天工资合法吗?
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发生劳动纠纷,如果无法协商,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权。...
兼职三天不想干了会给工资吗
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兼职三天不想干了会给工资。对于兼职法律没有很明确的规定,没有签订劳动合同,公司要承担全责。可以随时辞...
村干部兼职干部工资多少
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村干部属于群众自治组织的人员,一般不受国家公务员法的管辖,所以法律没有直接规定,但如果是经过正规程序...
不明白,就问一问
兼职干一天有工资吗,律师怎么看
一天没上班扣三天工资合法吗
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占干股还可以领工资吗
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工资压15天合法吗
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兼职干了几天不发工资怎么办啊?
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解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话...
可以做兼职吗,干了五天不给工资怎么办
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解除劳动合同当日,应该结清工资。未签订劳动合同的可以要求双倍工资和辞职时的经济补偿金。拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投...
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兼职干了两天了还没发工资怎么办?
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投诉到劳动监察大队。记住投诉到劳动监察大队只能在自己的工作地,也就是上班所在地的劳动监察大队去投诉,...
兼职一天不发工资咋投诉
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1、协商解决。 2、到劳动行政部门举报。 公司不按时支付员工兼职工资的,员工可以随时解除劳动合同,并...
兼职两天应该给工资吗?
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有,劳动者付出了劳动就可以要求相应的劳动报酬,用人单位应支付两天的工资。...
工资推迟一天发该怎么说
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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在C兼职干了二十天不想干了说不满一个月不给工资
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要...
兼职干嘛兼职要签合同吗
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兼职一般是没有合同的但是,要是有合同的话那是最好的,正规一点的...
有没有人做兼职啊?都干了几天了,每天都不发工资呢
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解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打1233...
干两天主动离职有工资吗
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上班两天主动离职有工资。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动者...
兼职没干完会不会没工资
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兼职没干满一个月有工资。因为兼职工作本来就是按任务量或时间结算,并不是以月为单位计算薪酬,所以如果无...
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加人拉群兼职赚钱犯法吗
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五一后离职五一假期算工资么
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兼职工资14天结算工资违法吗?
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用人单位拖欠其工资的,劳动者可以以用人单位为由被迫,并且可以要求用人单位支付被拖欠的工资以及经济补偿金。《》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资。《工资支付暂行规定...
做兼职干了五天不发工资是不是骗人的
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劳动合同终止当天应当结清工资。拖欠工资、不支付工资、扣除工资的,可以致电人力资源和社会保障局投诉。你也可以向劳动局监督旅投诉。《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法终止或者终止劳动合同时,用...
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兼职没有签劳动合同旷工一天扣三天工资合法吗?
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发生劳动纠纷,如果无法协商,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权。...
员工离职扣工资合法吗
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辞职有不干20天的工资吗
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工作20天无合同辞职有工资,工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。 劳动报酬是按劳给付,不能不给,不给是违法的;可以向当地仲...
工作一天,干一天,有工资不?
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这位朋友,上班一天辞退也是有工资的。即使是一天,也应当支付工资,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。 去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单...