能不能当旷工为由开除孕妇？
图文130人已浏览
如果公司的规章制度规定旷工属于严重违反单位规章制度的行为，则可以以旷工为由开除孕妇，这是合法的；反之...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
未签合同，公司以旷工为由开除，能得到赔偿吗
图文15人已浏览
单位需要支付未签订劳动合同的双倍工资。...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
针对孕期被开除，理由是旷工，请问我能得到什么赔偿？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
租房合同没有到期被解除怎么赔偿
视频2,781人观看
刘星律师|专职律师，4年经验在线咨询
员工打架被开除公司要赔偿吗
视频4,569人观看
胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
未签合同，以旷工为由开除，能得到赔偿吗
问答584人已浏览
单位需要支付未签订劳动合同的双倍工资。...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>
怀孕期间旷工被开除能否撤销?
图文159人已浏览
怀孕期间旷工，单位一般不能辞退劳动者。但劳动者以怀孕为由长期旷工，又不履行补假手续，且经用人单位劝告...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
怀孕期间能办理离婚吗，请问能不能得到赔偿呢？
图文5人已浏览
可以申请离婚，提交离婚诉状，准备结婚证，是视具体情况定。如果要对方赔偿精神损失，需要有证据证明对方的...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
孕期被开除，理由是旷工，请问我能得到什么赔偿？，律师怎么看
工伤十级伤残能得到哪些赔偿
视频3,298人观看
刘星律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
孕妇旷工是否可以辞退
视频1,190人观看
刘哲宏律师|
专职律师，2年经验
在线咨询
被公司开除有什么补偿
视频13,373人观看
祁广辉律师|
律所主任，14年经验
在线咨询
因旷工被开除能得到经济补偿金吗？员工旷工被开除能否获得经济补偿
问答584人已浏览
因旷工被开除不能得到经济补偿金。旷工，指无正当理由，不请假或者请假未准而缺勤，是违反劳动纪律行为。旷工达到用人单位依法制定的规章制度规定的可以解除合同天数，用人单位可以按《劳动合同法》第三十九条（二）...
吉林省在线咨询顾问团
咨询我>>
被公司开除的孕妇能要得到什么赔偿
问答584人已浏览
你这个如工作满6个月，合法辞退公司无需赔偿，违法辞退公司需赔偿2个月工资。更多的需要你自己站出来维权。...
宁夏在线咨询顾问团
咨询我>>
针对孕期被开除，理由是旷工，请问我能得到什么赔偿？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
孕期被解雇能得到多少赔偿
图文114人已浏览
若劳动者在孕期没有法律规定的过错行为的，被用人单位违法解雇的，可以要求用人单位支付二倍经济补偿标准的...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
我是＊＊员工、因试吃被公司开除、请问我有赔偿吗？
图文9人已浏览
结合具体情形确定...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
试用期被开除能得到补偿吗
图文98人已浏览
劳动者在试用期被开除，如果是因严重违纪或者被追究刑事责任等情形而被开除的，不能得到补偿。如果是被单位...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
咨询我>>
无故开除员工赔偿标准
视频3,037人观看
肖丹婷律师|
，7年经验在线咨询
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
视频5,616人观看
张景文律师|
专职律师，6年经验在线咨询
遇到孕期被开除，理由是旷工，请问我能得到什么赔偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
旷工为由开除孕妇是否合法
问答584人已浏览
如果公司的规章制度规定旷工属于严重违反单位规章制度的行为，则可以以旷工为由开除孕妇，这是合法的；反之公司没有这样规定的，以旷工为由开除孕妇则是违法解除劳动合同是违法的。...
贵州在线咨询顾问团
咨询我>>
孕期请假不批按旷工算被开除怎么办？
问答584人已浏览
不合法，建议委托律师搜集相关证据，协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉，或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，最大限度的维护你的合法权益。...
山东在线咨询顾问团
咨询我>>
三期女工被开除如何才能得到赔偿
问答584人已浏览
三期女工被开除有什么补偿？女职工在孕期、产期、哺乳期用人单位不可以解除，如果违犯规定解除劳动合同，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标...
河南在线咨询顾问团
咨询我>>
几天前我被公司开除了，能得到赔偿吗？
图文4人已浏览
需要分析公司开除你的理由和事实依据是否合法，如果不合法，你可以主张违法解除赔偿金。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
98年因旷工被开除怎么赔偿
图文13人已浏览
关于第一个问题，若企业以员工长期无故旷工为由严格按照法规程序作出解雇决定，并不需要支付任何经济赔偿金...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
违建被强拆能获得赔偿吗
视频623人观看
宋金玉律师|
合伙人，16年经验在线咨询
胎儿受到侵害能否获得赔偿
视频1,674人观看
李方勇律师|
专职律师，11年经验在线咨询
公司无理由开除我应该得到什么补偿
问答584人已浏览
无理由开除，单位是要支付经济补偿金的，但是否存在其他类型的补偿，要看你的具体情况...
河南在线咨询顾问团
咨询我>>
孕妇因产检被以连续旷工为由辞退，能获得赔偿吗
问答584人已浏览
那要看你公司的规章制度是否作了“员工旷工三天就可以辞退”的规定。有，旷工三天就属违反公司管理规章制度，公司就可以辞退而无须给予经济补偿；没有，公司辞退你就属违法，应给予两倍月工资标准的经济补偿（满一年...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到孕期被开除，理由是旷工，请问我能得到什么赔偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我工作十年了我旷工公司解除劳动合同我能得到赔偿吗
图文9人已浏览
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条无过失性辞退有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
视频8,498人观看
丘扬律师|
专职律师，4年经验在线咨询
公司以旷工为由开除我
问答584人已浏览
如果单位规章有规定旷工三天属于重大违纪的，可以作开除处理。劳动合同法第三十九条【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录...
黑龙江在线咨询顾问团
咨询我>>
被单位开除能得到赔偿吗
问答584人已浏览
可以拿到。你可以申请劳动仲裁或向劳动局投诉。...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
