我被厂方开除请问有赔偿吗。因请假三天
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如果未经同意,也没有合理理由请假是有争议的,如果同意请假还开除,肯定厂方违法了...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>因工作失误被单位开除,请问我可以申请赔偿费吗
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如果单位是合法辞退的话没有经济补偿,如果单位违法辞退的可以主张经济赔偿,如需更多帮助可以当面咨询或者...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对我是**员工、因试吃被公司开除、请问我有赔偿吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师|专职律师,7年经验在线咨询员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询公司开除我但是被动开除?有赔偿吗?
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详细说下您的情况,如果是违法公司的内部规章制度,公司有合法理由解除劳动合同的,公司是不支付赔偿金的,因此您要详细说下情况...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>公司打架,公司要我开除我,我有赔偿吗
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有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>我的上司因贿赂罪被逮捕,请问开除公职吗
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一旦判刑肯定要开除的...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我是**员工、因试吃被公司开除、请问我有赔偿吗?,律师怎么看
公司违规开除员工如何赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验 在线咨询公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,3年经验 在线咨询试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师| 专职律师,6年经验 在线咨询旷工三天被开除.我要赔偿公司吗?
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不能。某些情况下,用人单位可以解除劳动合同且不支付补偿。法律依据如下:《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>原因是肝炎,被公司开除怎么办,要告我,请问严重吗
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程序合法,疾病情况属实的,用人单位应当准假,开除违法,可以申请劳动争议仲裁维权。《劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对我是**员工、因试吃被公司开除、请问我有赔偿吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我在公司上班因矿工被开除该公司应该赔我误工费吗?
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如果公司非法解除劳动合同,需要支付赔偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>我被辞退了,请问员工被辞退公司不赔偿金吗
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用人单位无故辞退劳动者,应当向劳动者支付赔偿金,如果用人单位不支付赔偿金,劳动者可以申请劳动仲裁。件...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>我因生二胎被公司解除合同,请问该如何赔偿?
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是否违反公司规章制度。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询遇到我是**员工、因试吃被公司开除、请问我有赔偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司因我打架有权利开除员工工资么?
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这是不合法的。公司应支付你的工资。你可以直接给公司要,如果不给,可以申请劳动仲裁要。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司开除员工赔偿方法,公司员工被开除怎么赔偿
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被开除的话,具体的看说明情形了,具体员工被公司开除怎么赔偿看看下面就知道了, 1、公司辞退你的原因是什么,原因不同,补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的,公司是不需要对你补偿或者赔偿的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>后因违反公司员工守则被开除我应该如何理赔
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工伤职工鉴定为十级伤残的,除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外,享有以下待遇: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资; 2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司开除员工赔偿方法,公司员工被开除怎么赔偿
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被开除的话,具体的看说明情形了,具体员工被公司开除怎么赔偿看看下面就知道了, 1、公司辞退你的原因是...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>我是一名未成年员工被公司开除能索要赔偿吗?
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如果你已经满了16周岁,从事的事是法律允许的工作又符合工资应该要补偿的条件范围内,他们是要支付补偿金...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期被开除,公司要给员工赔偿么
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1、在试用期中,除非劳动者发生以下情形之一,否则,用人单位不得解除劳动合同: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的; (3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>我在公司因为工作原因被同事先动手打了,我有还手,现在公司要开除我并且不付工资我请问我该怎么办?
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收集证据到劳动仲裁委员会申请仲裁公司支付劳动报酬,如果能证明公司故意无理由解除劳动合同的话,还可以申请仲裁赔偿金。 《劳动合同法》 第四十八条【违法解除或者终止劳动合同的法律后果】用人单位违反本法规定...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我是**员工、因试吃被公司开除、请问我有赔偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我被工作3年的公司开除了,请问需要赔偿多少钱
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如果说员工不是严重违反公司规章制度,公司单方解除劳动关系,则属于违法行为,公司应该给予赔偿。 标准是...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询我被公司开除了有工资,就是因为主管看我不对眼
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如果公司没有正当的理由,这种情况你可以向公司主张相应的赔偿金。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司要我开除员工我不同意
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强行解除的话属于违法解除。上述只是根据你提供的情况作出的初步判断,但是每个案件都有自身的特殊性,如您需要进一步法律帮助,建议您直接与我联系。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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