公司入股的钱辞职后可以退吗
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入股不干了本金一般不会退,因为股东是以投资额为限承担责任的;只有满足退股条件,例如投保期满、投资人身...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>入股人员辞职后工资怎么发放?
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股东辞职的,只是辞去在公司的职务,其股东身份及所持有的股权不受影响。如果股东愿意退出股份,可以将股权...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工入股后辞职了退钱吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询小股东辞职股份不退怎么办
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询员工入股不退钱,员工离职后不退还怎么办
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辞职后,职工可带与公司解除劳动合同的协议书和养老保险手册,到参保所在地的社会保险局,办理续保手续(外地职工可以办理转移社保关系)将个人社保关系转移到个人帐户(部)后,有经济条件的可以继续缴纳社保费,没...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>员工入职后一个月怀孕了能不能办理辞退
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不可以。员工入职未满一年怀孕,公司不能辞退员工。但若能有直接证据证明该员工在工作期间严重失职,给公司...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞职员工会赔钱吗
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如果因用人单位存在《劳动关合同法》第三十八条情形之一导致员工辞职的,用人单位需要支付给员工经济补偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工入股后辞职了退钱吗,律师怎么看
员工入股需要承担亏损吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询入职不到半年辞退赔偿多少
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询员工入职被辞退后,员工不作为怎么办
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如果单位不是参照法律规定或者依据法律规定制定的考核标准,而与劳动者解除劳动合同,属于违法解除劳动合同,可以主张相当于双倍补偿的赔偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>入职五年的员工辞退员工需要赔偿吗
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如果违法辞退,需要支付相当于经济补偿金2倍的赔偿金。经济补偿金计算标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工入股后辞职了退钱吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司入股员工不干了可以退吗
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根据法律,公司员工入股后,其股权可以依法进行转让。但公司章程或者入股协议另有约定的除外。 如果是发起...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司员工入股能退吗?
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公司员工入股,离职后是可以退股的,可以按照入股时的约定进行。被激励的股权是没有表决权的,只能够得到分...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怀孕后入职可以再辞退吗
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怀孕后入职不可以再辞退,女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得依据劳动法第二十六条、第二十七条的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询公职人员辞职后社保怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到员工入股后辞职了退钱吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工辞职后能不能再入职
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1、辞职后也是可以再入职的。 2、员工辞职后与工人单位协商一致当然能够再次入职,再次入职后可能会涉及试用期员工在同一用人单位离职后重新入职的,如果过去约定过试用期,那么不能再约定试用期;如果过去没约定...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>新入职女员工三天后宣布怀孕了,有可能被辞退吗
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最普遍的介绍:孕妇问题特点是什么:怀孕举例说明应用场景:劳动合同法其它含义:如果怀孕举例说明应用场景:不能辞退...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>员工入职半年后被辞退,有没有补偿
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关于入职半年被辞退的回答为若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。 若公司有拖欠工资或克扣工资...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工隐瞒怀孕入职公司能将其辞退吗
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员工隐瞒怀孕入职,公司不能因此而予以辞退。该行为并不属于欺诈,不符合过错性辞退的情形,而对于在孕期的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工辞职后再入职是否还有试用期
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员工在同一用人单位离职后重新入职的,如果过去约定过试用期,那么不能再约定试用期;如果过去没约定过试用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询有员工被辞退了员工欠银行钱可以辞退吗?
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这个辞退没有任何关系,这是债务债权关系你和银行是雇佣劳动关系,两者没有关系难道你和你老板借了钱,然后被炒鱿鱼,可以不还钱吗,可以!!那是恶意逃债银行的也可以不还,然后你就上黑名单,再也不用贷款了......
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职后无误入职材料合法吗
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我国相关法律条例中并没有关于员工离职能否带走入职材料的明确规定,所以拿走入职材料的合法性应根据具体情况而定。而不能一概认为这种行为合法与不合法。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工入股后辞职了退钱吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工辞职后股权分红还有么
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员工辞职后股权分红没有了。员工持有公司股份的,在员工离职后会办理相应的退股手续,辞职后不会再参与分红...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询辞退怀孕准备入职的员工合法吗
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不合法。女员工在怀孕期间的合法劳动权益受到法律的保护。《妇女权益保障法》第二十七条规定,任何单位不得因、怀孕、、哺乳等情形,降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。《》第四十二条规定,劳动者有...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤员工辞职后再入职的赔偿
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工伤员工辞职时如果有伤残者,可要求单位支付一次性伤残就业补助金,如果没有伤残就没有。如果单位未支付相应的赔偿金,在员工离职后再次入职并不影响员工索取赔偿的权利。员工可以申请劳动仲裁要求单位支付对应金额...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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