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工作三年没签合同，都有哪些要补偿

2024-06-11 10人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：481

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专业分析
可以要求签订无固定期限的劳动合同；第二】要求支付未签合同的11个月的双倍工资；第三、如果解除劳动关系，可以要求支付解除劳动关系的经济补偿等
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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