工作十年不合同能否续签
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工作满十年后合同到期,若是因本人原因不续签的,用人单位不用支付经济补偿;若因用人单位降低劳动合同约定...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工作十年年终奖到期不续签合同有什么补偿吗
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工作十年合同到期不续签有补偿,劳动合同期满时,如果用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同约定条件,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工作十五年公司不续签合同要补偿哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询公司解除合同工作二十年不续签会有什么补偿
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只要是单位不与你续签,可以要求经济补偿金。自己不同意续签的,不能主张该笔补偿。建议与单位协商,协商不成的,可以走法律程序。详情可与我联系。...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>工作十年以上没有签合同,公司要裁人,怎么补偿
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一、在公司工作十年未签合同,在法律上视为订立了无固定期限劳动合同。 二、现公司解聘,能否得到赔偿,要...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作十年无合同无补偿
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可以要求补偿,公司不给就去申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作十五年公司不续签合同要补偿哪些,律师怎么看
公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务合同到期后不续签有补偿么
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询员工自己不续签有补偿吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询2022年工作满十年公司不续签补偿怎么办
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 所称月工资...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>未满十年工作三年公司不续签有工资补偿吗
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十年内已经签订了三次的固定期限劳动合同,其实已经可以视作为建立了无固定期限劳动合同关系,在应该签订无固定期限劳动合同的用人单位未签订无固定期限劳动合同的,应该从应该签订无固定期限劳动合同之日起以二倍的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作十五年公司不续签合同要补偿哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
连续工作十四年不足十五年能不能解除劳动合同
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可以。当劳动者满足在一个单位连续工作满10年,则应当向单位提出签无固定期限合同以最大限度的保证自身的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作满十年后合同到期本人不续签的补偿有什么
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一、合同期满,劳动合同终止。如仍在单位工作,则存在事实劳动关系,建议尽快续签。 1、如果单位不续签,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工作4年不续签公司赔偿多少
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工作4年不续签公司赔偿如下: 1、公司干四年不签合同赔偿劳动者本人4个月的工资; 2、经济补偿按劳动...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到工作十五年公司不续签合同要补偿哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作十年以上, 劳动合同签了10年, 现在公司不续签, 有什么补偿?
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由于你在单位工作已经超过十年,依据劳动合同法,单位应当与你签定无固定期限的劳动合同,现单位如果是无理要求与你解除劳动关系,你可以要求单位继续履行.如果你本人不想继续和单位形成劳动关系. 一般情况下,单...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期未续签继续工作,公司要求继续工作,应该给予哪些补偿
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按照《劳动合同法》的规定,劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同、劳动者不同意续订的情形外,用人单位终止固定期限劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿。劳动合同到期未续签继续工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工作十年以上,没有签劳动合同,在公司工作了十年,现在公司要搬走能得到哪些补偿
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根据劳动合同法《劳动合同法》第三十八条、第四十一条、第条,你可以获得以下补偿(赔偿): 1、经济补偿金:标准为,按照在单位的工作年限,每满1年支付1个月工资。工龄不足1年的部分,超过6个月的,给予1个...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有续签合同继续工作的工作几个月公司需要赔偿
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公司没有续签劳动合同,劳动者继续工作,超过一个月的公司需要支付双倍工资;劳动者未在用人单位继续工作的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司工作四年不签合同赔偿多少
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公司工作四年不签合同赔偿劳动者本人4个月的工资。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询未续签合同继续用工如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询在公司工作四年,不续签合同有赔偿吗
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可以申请劳动仲裁维权主张经济补偿金,可来电详细法律咨询。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>在老板公司工作十年,没有签合同,不再工作了,有补偿吗?
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没签合同照样可以维权,合同只是证据而已,只要还存在其他证据就可以维护自己的权利。常见的业主维权方式主要有哪几种:一、业主维权是可以通过业主大会或者是向当地房管局投诉的,另外视具体的行为所归属的管理部门...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作十五年公司不续签合同要补偿哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作6年,合同到期,提出不续签合同,有补偿吗?
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有无赔偿需要看不续签劳动合同的具体原因。因为并不一定就是公司主动不续签劳动合同的。公司在维持原来的工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司不签合同不交社保怎么赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询工作5年不继续签合同公司是否需要赔偿钱
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劳动合同期满,公司不续签的,需要向劳动者支付赔偿金。根据《劳动合同法》第四十四条第一项规定:劳动合同期满的,劳动合同终止。劳动者不续签劳动合同的,没有经济补偿。用人单位不续签劳动合同的,按第四十六条第...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工工作十年合同到期公司不续签了合法吗?
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未续签劳动合同期间,应该支付双倍工资。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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