解除合同一次性经济补偿金标准？经济补偿的计算公式
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我们都知道，如果我们在签订了合同之后。被用人单位解除了与我们的合同，我们是可以要求得到赔偿的。而这个...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
合同期未满，单位解除劳动合同，如何计算经济补偿金
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计算经济补偿金前十二个月的平均工资指的是按劳动者劳动合同解除或者终止前12个月正常工作期间平均应得工...
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经济补偿金金额如何计算
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企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
公司裁员经济补偿金怎么算, 在我国解除劳动合同经济补偿金如何计算
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具体计算方法为：经济补偿金=解除或者终止前十二个月的月平均工资X工作年限。根据《劳动合同法》第四十一条、第四十六条、第四十七条，用人单位依照企业破产法规定进行重整而裁员的；生产经营发生害碃愤度莅道缝权...
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如何计算劳动合同解除或终止时的经济补偿
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劳动合同解除或者终止经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准计算。月工资是...
章法律师|
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单位经济性裁员的经济补偿金是怎么计算的
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用人单位经济性裁员的经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
经济性裁员解除劳动合同的如何计算补偿金？，律师怎么看
企业裁员经济补偿金
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劳动法经济补偿金的规定
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违法解除合同的赔偿金计算
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张景文律师|
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劳动合同解除经济补偿金计算的依据也是解除劳动合同的经济补偿金吗
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计算的依据也是合同解除前你在单位的工作年限，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补...
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公司违法解除劳动合同，经济赔偿金的计算，如何支付经济补偿金计算
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一、如果用人单位涉及到违法解除的劳动合同，用人单位就应当支付经济赔偿金，经济赔偿金的计算方法是经济补偿金的两倍。经济补偿金的计算依据是你在该用人单位工作的年限及平均工资来作为计算依据的，工作每满一年支...
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应该怎么样计算解除劳动合同经济补偿金？
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《劳动合同法》第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
孟金龙律师|
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病假解除劳动合同应怎么计算经济补偿金
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病假解除劳动合同经济补偿金计算如下： 1、在劳动合同期内（如果劳动者没有过错）公司单方面解除合同，属...
张丽丽律师|
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经济性裁员赔偿金如何算？
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经济性裁员指什么 所谓经济性裁员，是指用人单位濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难，为...
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解除合同补偿金怎么算
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|
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遇到经济性裁员解除劳动合同的如何计算补偿金？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期终止补偿金怎么算的，解除劳动合同经济补偿金如何计算
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按一年计算，用人单位应当向劳动者支付经济补偿；（六）依照本法第四十四条第四项。六个月以上不满一年的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的、行政法规规定的其他情形，向其支付经济补偿的...
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劳动法经济性裁员补偿金如何给
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1《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第(三)规定：“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。” 2《中华人民共和国...
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劳动合同解除或终止后如何计算经济补偿金？
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劳动合同解除或终止后，用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。 实践中劳动...
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解除或终止劳动合同时要如何计算经济补偿金或赔偿金
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《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
张丽丽律师|
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解除劳动合同经济补偿金的计算标准是怎样的？
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劳动者单方解除劳动合同是否要赔偿用人单位，分以下几种情况： 1、试用期内，劳动者提前三天通知用人单位...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|
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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|
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经济性裁员怎么计算经济补偿金
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 月工资是指...
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公司单方面解除劳动合同如何赔偿, 解除劳动合同经济补偿金如何计算
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1、应当支付经济补偿金；2、【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济...
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员工有劳动合同解除经济补偿金吗
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解除合同可以要求经济补偿的情形有： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师|
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劳动合同解除的经济补偿金和赔偿金分别是什么，经济补偿金如何计算
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经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。赔偿金是指当事人一方，因其违约行为给对方造成损失时，为了补偿违约金不足部分而支付给对方的一定数额的货币。另外，经济补偿...
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劳动合同法中的经济补偿金是怎么计算的，如何计算解除劳动合同赔偿
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按工作年限来计算，具体规定如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月...
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