我生病期间合同到期怎么处理公司不给续签合同？
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医疗期内，单位不能解除劳动关系，结合实际情况综合考虑是否可以根据医疗期顺延。建议携带材料当面咨询律师...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
公司能否不再跟患病的劳动者续签劳动合同
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生病职工需要停工医疗时候，公司要给一定医疗期，双方的劳动合同应自动延续至医疗期限届满。简而言之，就是...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|专职律师，12年经验在线咨询
员工生病了，不以继续工作，公司能解除劳动合同吗
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用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>
公司要跟我解除劳动合同，我不同意还需要继续上班吗
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在公司没有解除合同前，你需要按照公司规定继续上班。最好不要有违规行为，否则公司解除后无法主张补偿金或...
章法律师|
律所主任，8年经验
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生大病了公司不续合同是否合法
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生大病了公司不续合同不合法。 1、职工患病，在规定的医疗期内劳动合同到期的，劳动合同期限可顺延至医疗...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
我生病公司不给继续劳动合同，律师怎么看
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|
律所主任，14年经验
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劳动合同生效条件
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田素伟律师|
专职律师，4年经验
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公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验
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劳动合同期内生病公司不给办理失业险
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劳动者生病，用人单位不得解除劳动合同也不得给停缴社保，如果劳动者缴纳社保满一年，用人单位原因解除劳动合同的，劳动者可以依法在离职60日内办理失业保险金领取手续。按你的情况，停了社保到办理时若超过两个月...
台湾在线咨询顾问团
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公司有权不续签劳动合同而给我通知吗？
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劳动合同期满终止无需提前通知，无需支付代通知金，需要支付经济补偿金。详述如下：劳动合同期满终止是劳动合同终止的法定情形之一，除非双方续签劳动合同或存在法定顺延的情形外，劳动合同关系到期结束。故而劳动合...
甘肃在线咨询顾问团
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公司与劳动者签合同,公司不给合同
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如果用人单位不与劳动者签订劳动合同，劳动者在劳动关系存续期间，应注意搜集并保存双方成立劳动关系的有关...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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应聘起了公司没给我不签劳动合同合同？
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1、可以与公司协商，要求签订劳动合同。 2、1个月之后若未签订，则在1年内的工作时间，应双倍获得工资...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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公司不给签劳动合同我应该去劳动仲裁吗
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公司没跟劳动者签劳动合同的，劳动者可以依法申请劳动仲裁。关于签订劳动合同的争议在劳动仲裁委的受案范围...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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如何起诉公司伪造劳动合同
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练达律师|
专职律师，3年经验在线咨询
不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|
，7年经验在线咨询
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员工辞退后，公司不给继续续签劳动合同怎样办？
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续签劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系，在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与义务的法律行为。续签劳动合同和订立劳动合同一样，应坚持平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、法规、...
四川在线咨询顾问团
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公司给我签的劳动合同，合同到期不续约年假该怎样算给我
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如果年假未休要求年休假工资；公司合同到期不续签需要支付经济补偿金；未提前一个月通知需要支付一个“代通金”；公司已经通知不续签合同，再去公司没有意义，双方达不成协议可去申请劳动仲裁。年假未休的，应当按照...
宁夏在线咨询顾问团
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劳动合同到期公司不续签, 员工继续上班, 公司要给予劳动者什么补偿
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可以继续上班，假若单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的...
山东在线咨询顾问团
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公司认可我工作却不跟我续签劳动合同
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可申请赔偿，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同，视为已订立无固定期限劳动合同，未签...
章法律师|
律所主任，8年经验
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公司劳动合同不给员工
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劳动合同必须给员工一份否则是属于违法的，劳动者与用人单位协商一致签订劳动合同后，双方必须各执一份劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
专职律师，5年经验在线咨询
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|
合伙人，15年经验在线咨询
没签劳动合同连续三个月公司不给我转正
问答584人已浏览
可以的..............................。...
上海在线咨询顾问团
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不续签劳动合同补偿是哪些，在合同期满后公司不给我续签合同
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第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（五）除用人单位维持或者提高约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；<》第四十...
新疆在线咨询顾问团
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公司劳动合同到期未续签且合同不给劳动者违法吗
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公司劳动合同到期未续签且合同不给劳动者是违反劳动合同法的行为。 如果劳动合同到期单位不续签，需要进行...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
员工生病,公司不给续签合同是否可以
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员工生病公司不给续签合同不可以。 1、职工患病，在规定的医疗期内劳动合同到期的，劳动合同期限可顺延至医疗期期满之日。 2、劳动合同到期的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同...
澳门在线咨询顾问团
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母亲生病期间公司可以与我解除劳动合同吗？公司能与我解除劳动合同
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你母亲虽然已满50岁，但由于公司在其达到法定退休年龄（即6月17日）时，并未提出终止与你母亲的劳动合同；再者，公司之前6年并未给你母亲购买社保，你母亲很可能因此无法享受基本养老保险待遇，公司在合同期内...
陕西在线咨询顾问团
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